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    Schön übersichtlich in Monatshäppchen verpackt präsentieren wir Ihnen mit der Ausbilder-Jahresuhr, was jeweils aktuell pro Monat zu tun ist. Im Juni sollten Sie den Abschluss der Ausbildung vorbereiten, denn bald ist der nächste Jahrgang fertig mit der Lehrzeit.

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Top-Meldungen

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Mindestlohnfolgen

Eher Arbeitsverdichtung als Entlassungen

Im Januar 2015 wurde in Deutschland der Mindestlohn eingeführt. Damit ging oft die Befürchtung einher, die gestiegenen Lohnkosten könnten sich negativ auf die Beschäftigung auswirken. Zwar haben manche Unternehmen tatsächlich Personal abgebaut, doch die meisten reagierten mit anderen Maßnahmen.

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Serie: Besser führen

Ein „Nein“ nicht als Antwort akzeptieren

Fünfzehn Jahre lang leitete Max Hollein die Frankfurter Kunsthalle Schirn. Wie versteht ein Kurator und Kunstmanager Führung? Können Künstler geführt werden und wenn ja, wie sehen die Leitungsprinzipien aus? Im Teil III unserer Reihe „Besser führen“ erläutert er seine Erfahrungen.

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Whitepaper: „Mehr Leistung durch einfacheres Personalmanagement“

White Paper "Mehr Leistung durch effizienteres Personalmanagement" Erfahren Sie im kostenlosen Whitepaper „Mehr Leistung durch einfacheres Personalmanagement“,
wie Unternehmen mit sechs verschiedenen Methoden und Strategien ihre Unternehmensleistung steigern konnten.

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Wertschätzung

Lob und Anerkennung sind Mangelware

Viele Mitarbeiter in Deutschland bekommen zu wenig Lob und Anerkennung von ihrem Vorgesetzten. Auch Zusatzleistungen in Form von Geschenken sind rar oder entsprechen oft nicht dem, was sich die Arbeitnehmer wünschen würden.

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Wissenswertes aus der Welt der Personalwirtschaft

Janina Kugel; Bild: www.siemens.com

Zitat der Woche

„Wir müssen alle lernen, das Smartphone auch mal wegzulegen.“

Die mobilen Geräte verführen manchen dazu, auch nach Feierabend zu arbeiten. Janina Kugel, Personalvorstand bei Siemens, betont daher, wie wichtig es sei, im wahrsten Sinne des Wortes selbstverantwortlich abzuschalten. (Quelle: www.sueddeutsche.de)

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Videos & Podcasts

Storytelling im Employer Branding

Gutes Employer Branding lebt von guten Geschichten. Gero Hesse weiß, wie man sie erzählt – auf seinem Blog „saatkorn“ und als Geschäftsführer der Personalmarketingagentur Territory Embrace.
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Prozent beträgt die Beschäftigtenquote unter den Zugewanderten, wenn sie fließend Deutsch sprechen. Wer nur Grundkenntnisse unserer Sprache hat, findet seltener eine Arbeit. Das zeigt sich besonders bei zugewanderten Frauen: die Erwerbstätigenquote bei denen mit Deutsch-Grundkenntnissen lag 2014 nur bei 36 Prozent. Mit dem Erlernen der Sprache bis hin zum Niveau „fließend“ stieg die Quote bei den Frauen auf 72 Prozent an.

Quelle: Statistisches Bundesamt; mehr Informationen gibt es › hier.

Bild: misunseo/Fotolia.de

Praktische Arbeitshilfen

Sie suchen kleine Helfer für die Personalarbeit? Wir bieten Ihnen eine Reihe von Musterformulierungen, Checklisten und Vorlagen an, zum Beispiel zu Themen wie:

- Arbeitsverträge vorbereiten
- Arbeitszeugnisse
- Austrittsbefragungen
- Candidate Experience
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› Zu den Arbeitshilfen

Aktuelle Buchtitel im Programm der Personalwirtschaft

Unsere Buchreihe bietet praxisorientierte Fachinformationen zu aktuellen HR-Themen.

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