Personalwirtschaft
Magazin für Human Resources
Modernes Personalmanagement verlangt mehr als effiziente Administration und eine reibungslose Umsetzung der arbeits- und tarifrechtlichen Normen. Personaler werden zukünftig verstärkt an ihrem Beitrag für die konkrete Wertschöpfung im Unternehmen gemessen. Gefragt sind innovative Methoden und Konzepte sowie der kontinuierliche Blick über den eigenen Tellerrand.
Personalwirtschaft, Deutschlands führendes Magazin für strategisches HR-Management, liefert Ihnen Argumente und Perspektiven, die weit über das personalwirtschaftliche Tagesgeschäft hinausreichen. Ausgewiesene Experten aus Unternehmen, Beratung und Wissenschaft berichten aus der Praxis und liefern konkrete Handlungsanleitungen, Erfahrungsberichte sowie kreative Denkanstöße.
Personalwirtschaft unterstützt Sie mit fundierten, kritischen und meinungsbildenden Artikeln bei Ihrer täglichen Arbeit. Jede Ausgabe bietet ein ausführliches Schwerpunktthema sowie einen umfangreichen Fachteil, in dem über aktuelle nationale sowie internationale Entwicklungen, Konzepte und Projekte berichtet wird. Marktübersichten, Panels und Studien ergänzen das Informationsangebot zum Thema Personalmanagement.
„Die Personalwirtschaft ist seit vielen Jahren mein ständiger Begleiter für Anregungen und Innovationen im Bereich von Human Resources. In diesem Sinn wird sie auch gerne von unseren Personalverantwortlichen genutzt. Wenn man sich auf die Zukunft gut vorbereiten will, ist die Personalwirtschaft ein wichtiger Fels in der Brandung.“ 
„Für mich ist die Personalwirtschaft ein kompetentes und innovatives Personalfachmagazin, dem es auch gelingt, mit kontroversen Themen die Debatte unter den Personalern in Theorie und Praxis anzuregen.“ 
Weiterbildung – Zeitschrift für Grundlagen, Praxis und Trends
Weiterbildung ist der neue Titel der renommierten Fachzeitschrift „Grundlagen der Weiterbildung – GdWZ“. Die einzige auf dem Markt erhältliche Zeitschrift, die die gesamte Themenbreite der Weiterbildung abdeckt, erscheint mit Ausgabe 3/2005 (Juni/Juli) erstmals unter ihrem neuen Titel und in neuem Gewand.
Im 18. Jahr ihres Bestehens haben Verlag und Herausgeber die Inhalte noch praxisorientierter ausgerichtet und der Zeitschrift überdies ein Facelifting spendiert.
Optisch attraktiver und durchgängig zweifarbig, setzt Weiterbildung auf Kontinuität. Die in der Vergangenheit etablierten hohen Standards werden auf gewohnte Weise fortgeführt. Weiterbildung wird darüber hinaus stärker als bisher die Wünsche und Bedürfnisse vieler Leser nach noch mehr Praxisbezug berücksichtigen. Konkrete Erfahrungsberichte sowie Darstellungen von Projekten und Initiativen und nicht zuletzt die künftig in jedem Heft enthaltenen neuen „Arbeitshilfen“ tragen dem Rechnung.
Weitere Infos zur Weiterbildung erhalten Sie unter www.weiterbildung-zeitschrift.de
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