Stephan Laske, Prof. i.R. Dr., Dipl.-Kfm., Professor für Betriebswirtschaftslehre und Wirtschaftspädagogik; Arbeitsschwerpunkte in Forschung, Lehre und Beratung: Führung, Personal- und Organisationsentwicklung, Unternehmernachfolge, Hochschulmanagement. Aktuelle Projekte: Talentpolitik auf dem Prüfstand; Schulentwicklung "von unten"; selbstgesteuerte Qualitätsentwicklung an Universitäten.
Professor Laske ist Herausgeber des Praxishandbuches „PersonalEntwickeln“.
PersonalEntwickelnDieser Praxis-Ratgeber bietet eine Fülle von Anregungen, Strategien und Methoden zur Qualifizierung Ihrer Mitarbeiter. Er erläutert die erfolgreiche Gestaltung eines systematischen Konzepts für eine wirksame und effiziente Personalentwicklung. So verbessern Sie Ihr Betriebsklima und machen Ihre Humanressourcen zu einem wesentlichen Wettbewerbsfaktor.
