Arbeitsklima: Mitarbeiter geben sich zuversichtlich
Die Berufstätigen in Deutschland sind im letzten Quartal des Jahres 2011 optimistisch und mit ihrem Arbeitsplatz hoch zufrieden. Auf der Skala von eins (sehr schlecht) bis zehn (sehr gut) ist der Zufriedenheitsindex von 7,5 im dritten Quartal auf 7,6 gestiegen. Erstmals sind die Frauen zufriedener als die Männer. Während die Zuversicht im Westen zunimmt, geht sie im Osten zurück.
Positiv gestimmt zeigen sich vor allem die Westdeutschen (7,6) und die weiblichen Mitarbeiter (7,6); deren Optimismus trägt vor allem zum Anstieg des Arbeitsklimas bei. Erstmals in 2011 stagnieren das Arbeitsklima (56 Prozent) und das Gehalt (42 Prozent) als Motivationsfaktoren. Dennoch liegt das Arbeitsklima als Motivation an erster Stelle vor Gehalt und Aufgaben. Diese gewinnen als einzige der vordersten vier Faktoren an Bedeutung und ziehen von 41 Prozent auf 42 Prozent an. Die Sicherheit des Arbeitsplatzes nimmt mit 29 Prozent wieder etwas ab. Das geht aus dem aktuellen Arbeitsklima -Index hervor. Die Ergebnisse ermittelte TNS Emnid im Auftrag der JOB AG. An der repräsentativen Befragung nahmen mehr als 1.100 Berufstätige aus allen Regionen Deutschlands teil.
Der Zufriedenheitswert sank während der insgesamt 15 Befragungen nie unter die 7,0-Marke. Er erreichte in den letzten vier Jahren aber auch nie mehr den Höchstwert von 7,7 aus dem vierten Quartal 2008.
Weitere Informationen unter:
www.job-ag.com/arbeitsklima-index
