Webbasiertes Tool analysiert Gehaltsunterschiede von Männern und Frauen
Mit dem Analyse-Tool Logib-D des Bundesministeriums für Familie, Senioren, Frauen und Jugend können Unternehmen prüfen, ob es gegebenenfalls Geschlechterunterschiede bei den Gehältern gibt. Seit kurzem steht das Werkzeug auch als Web-Anwendung zur Verfügung.
Noch immer verdienen Frauen deutlich weniger als Männer. 2009 lag der Gehaltsunterschied bei 23 Prozent. Mit Logib-D will das Ministerium für eine gerechte Entlohnung für Frauen und Männer werben. Die Anwendung mit verbesserten Funktionen und intuitiver Nutzerführung liefert nach Eingabe der Beschäftigtendaten einen umfassenden Bericht im PDF-Format, der dann im Unternehmen weiter verwendet werden kann. Neben obligatorischen Variablen können auch optionale Kriterien wie Überstundenvergütung oder Bonuszahlungen erfasst werden.
Das Tool kommt ohne zusätzliche Software aus. Daten, die bereits für die Excel-Version aufbereitet wurden, können problemlos online ausgewertet werden.
weitere Informationen unter:
www.logib-d.de
Dienstwagen gehören zu den freiwilligen Nebenleistungen des Arbeitgebers, die bei Mitarbeitern besonders beliebt sind. Übertroffen werden sie nur noch von Essensgutscheinen und einer firmeneigenen Kantine. Aus einer aktuellen Studie geht hervor, dass alle teilnehmenden Unternehmen Firmen-PKWs in ihrem Benefit-Programm haben. Deutsche Modelle stehen dabei besonders hoch im Kurs.
