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Preisverleihung

Trendence Employer Branding Awards 2016

Kürzlich wurden die Trendence Employer Branding Awards 2016 verliehen. Der Preis zeichnet Arbeitgeber aus Sicht junger Talente für herausragendes Employer Branding und Personalmarketing aus. Erstmals wurde der Award auch in der Kategorie „Diversity“ vergeben.

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Absageschreiben

Viel mehr als eine Formalie

Am Ende des Recruitingprozesses steht für die meisten Bewerber eine Absage. Für Unternehmen handelt es sich dabei meist nur um einen Verwaltungsvorgang – für die abgelehnten Bewerber jedoch ist es ein negatives persönliches Ereignis. Umso mehr kommt es darauf an, wie Absagen formuliert werden.

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Marktprognose

Personalberater weiterhin optimistisch

Die deutschen Personalberater konnten 2015 ein Umsatzwachstum verzeichnen. Auch für dieses Jahr sind die Dienstleister optimistisch. Allerdings befindet sich die Branche nach eigener Aussage im Wandel: Die Spreu trennt sich vom Weizen.

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