Top-Meldungen

Bund-Länder-Gipfel: Arbeitgeber müssen bis Ende April Homeoffice anbieten

Unternehmen müssen auch weiterhin ihren Teil zur Pandemiebekämpfung beitragen und den Beschäftigten das Arbeiten von zu Hause aus ermöglichen. Im Rahmen des Bund-Länder-Gipfels wurde die Homeoffice-Regelung bis Ende April verlängert.

Intelligenter Lernen

Theoretisch scheint die Sache klar: Wo der Weiterbildungsbedarf in vielen Branchen steigt und sich die Digitalisierung beschleunigt, wächst das Interesse an KI-basierter Lernsoftware. Praktisch stellt sich die Lage deutlich kniffliger dar.

Meraxis: Katrin Volery übernimmt CHRO-Position

Vom Group Head zur CHRO: Katrin Volery wird viertes Mitglied des Vorstands bei Meraxis. Die erfahrene Personalerin soll beim 2019 aus einem Zusammenschluss entstandenen schweizerischen Polymer-Distributors auch eine moderne Unternehmenskultur voranbringen.

Uta Zech: „Stefan befördert Stefan und nicht Sabine“

Der Lohnunterschied zwischen Frauen und Männern ist immer noch groß. Uta Zech, Präsidentin des Verbands Business & Professional Women Germany, erklärt im Interview woran das liegt und was dagegen getan werden kann.

Steuerfreie Corona-Prämie bis Juni 2021 möglich

Ursprünglich sollte die Auszahlung einer steuerfreien Corona-Prämie an die Mitarbeiter nur bis Jahresende 2020 möglich sein. Nun aber wurde die Frist - im Rahmen des Jahressteuergesetzes - bis zum 30.06.2021 verlängert. Die wichtigsten Infos zum Corona-Bonus finden Sie hier.

Soziales Engagement von Arbeitgebern wird Mitarbeitern wichtiger

Corporate Social Responsibility wird immer wichtiger für Unternehmen – auch, wenn es darum geht, für motivierte und zufriedene Mitarbeiter geht. Eine Studie zeigt nun: Der Einfluss verantwortlichen unternehmerischen Handelns auf die Employee Experience ist während der Corona-Pandemie noch gestiegen.

Exyte Group: Alexandra Kuebler verantwortet HR

Von Rolls Royce zu Exyte: Alexandra Kuebler ist neue Personalchefin beim Gebäudetechnik- und Anlagenbauunternehmen Exyte. Dort ist sie zuständig für gut 5.000 Mitarbeiter auf der ganzen Welt.

Thorsten Schaar wird VP und Country Manager DACH bei CoachHub

Thorsten Schaar ist seit Anfang des Jahres Vice President und Country Manager DACH bei CoachHub, einem weltweiten Anbieter von digitalem Coaching. Er unterstützt das Startup unter anderem bei der Weiterentwicklung der Aktivitäten im deutschsprachigen Markt und bei der internationalen Expansion.

Nach dem Brexit: Neue Regeln für die Mitarbeiterentsendung

Das Brexit-Abkommen erfordert eine Neuregelung der Arbeitnehmerentsendung ins Vereinigte Königreich. Jetzt haben SPD und CDU einen entsprechenden Gesetzentwurf vorgelegt. Damit soll im Wesentlichen alles beim Alten bleiben.

Bundesregierung will Ausbildungsprämie verdoppeln

Wer trotz Corona-Verlusten genauso viele – oder sogar mehr – Auszubildende einstellt wie vor der Pandemie, soll auch in diesem Jahr eine Prämie bekommen können. Das Arbeitsministerium plant sogar, diese zu erhöhen – auf bis zu 6.000 Euro pro Lehrstelle.

bAV: Besonnen handeln

Die Top-Sesselwechsel 2020

Praxistransfer: Purpose

Gesundheit: „Die Menschen schlafen fast ausschließlich zu wenig“

Innere Uhr schlägt Wecker: Der Chronobiologe Thomas Kantermann untersucht den Einfluss des Schlafverhaltens auf die körperlich-geistige Gesundheit Erwerbstätiger. Aus seiner Perspektive bringen Lockdown und verordnetes Homeoffice durchaus Vorteile mit sich.

Digitalisierung als reine Formsache

Zu viele Unternehmen sind gefangen in Bürokratie. Das verhindert einen echten Kulturwandel und steht der digitalen Revolution im Wege. Auch die Corona-Pandemie ändert daran nichts.