• So sehen Sieger aus!

    Der Deutsche Personalwirtschaftspreis 2017 ist vergeben. Hier finden Sie die Stimmen, Bilder und Berichte zu den Gewinnern, zur Preisverleihung und zum Event #HR macht - Next Act.

    Bilder, Stimmen und HR-Macher 2017
  • HR-Karrieren

    Die HR-Welt befindet sich im Wandel. Die Dynamik der Veränderungen in den Unternehmen zeigt sich in den Projekten und Protagonisten der Personalarbeit. HR kann und will, mehr denn je, spannende Geschichten erzählen.

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  • Round Table: BGM

    Bei den einen läuft’s rund, doch die anderen Unternehmen stehen Betrieblichem Gesundheitsmanagement (immer noch) skeptisch gegenüber. Über Gründe, Kennzahlen und das Präventionsgesetz diskutierten BGM-Experten beim Round Table.

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  • HR Buzzword Bingo: Power to the people!

    Der Personaler liebt seine Anglizismen, dienen sie doch oft genug als Nebelkerze, die verschleiern soll, dass es eigentlich nichts zu sagen gibt. In dem Zusammenhang mächtig, mächtig kraftvoll: das Schlagwort Empowerment. Was’n das? fragt sich Sven Frost.

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  • Round Table: Mitarbeiterbefragungen

    Die Mitarbeiterbefragung verändert sich dank neuer technischer Hilfsmittel. Beim ersten Round Table der Personalwirtschaft zu diesem HR-Instrument wurde jedoch deutlich, dass nicht alles, was heute möglich ist, auch gut sein muss.

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Top-Meldungen

Informieren Sie sich bei uns über aktuelle Entwicklungen im Personalwesen, spannende Hintergründe und Neuigkeiten aus der Szene.

Wechselbereitschaft

Viele Deutsche offen für einen neuen Job

Ein Mitarbeiter springt im Büro in die Höhe Laut einer aktuellen Umfrage des beruflichen Online-Netzwerks Xing ist jedes dritte Mitglied auf Jobsuche. Betrachtet man auch jene, die zwar nicht aktiv suchen, aber einer neuen Stelle gegenüber aufgeschlossen sind, kommen noch mehr Wechselwillige zusammen. Dabei gibt es große regionale Unterschiede.

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IT-Beratung

EY übernimmt Kivala-HR

Handgeschrieben Notiz "Human Capital Management (HCM) in Notizheft Die Prüfungs- und Beratungsgesellschaft EY (Ernst & Young) erweitert ihre Human Resources IT-Beratung und übernimmt die Unternehmensberatung Kivala-HR. Damit baut EY sein Portfolio im SAP-Beratungsbereich aus.

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Hotelbranche

Neue mobile Recruiting-Plattform

Smartphone-Ansicht der Hotel-App Hotelhead Die neue Online-Plattform Hotelhead konzentriert sich auf die Vermittlung von Führungskräften in der Hotellerie. Dabei handelt es sich um eine mobile Lösung, die Bewerber und Arbeitgeber schnell und unkompliziert zusammenbringen soll.

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Umfrage

Musik bei der Arbeit – Tops und Flops

Ein Büromitarbeiter hört mit Kopfhörern Musik und freut sich. Fast drei Viertel der Deutschen hören regelmäßig Musik am Arbeitsplatz. Die meisten sind der Meinung, dass Musik die Produktivität steigert, aber auf den Geschmack der Kollegen achtet dabei weniger als jeder zweite Büromitarbeiter. Auf Ed Sheeran können sich noch die meisten einigen.

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Bewerberauswahl

Neues Recruiting-Portal für Berufseinsteiger

Dartsscheibe mit drei Pfeilen im Zentrum Die „Zeit“-Verlagsgruppe hat ein neues Recruiting-Portal entwickelt: BOA ist ein Berufsorientierungsangebot für Absolventen, Studenten und Young Professionals. Mit Hilfe einer Matching-Technologie können Unternehmen dort passende Kandidaten für offene Stellen finden.

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Aus dem aktuellen Heft

Stilkritik

Mobile Krankmacher

Comic von einem Mann aufs Handy schaut und sich an den Kopf fasst. Schöne neue Arbeitswelt: Immer mehr Menschen arbeiten mobil, der modernen Technik sei Dank. Doch viele der neuen Jobnomaden laufen Gefahr, vor lauter Erreichbarkeit krank zu werden, meint Sven Frost.

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HR Buzzword Bingo

Power to the people!

Der Personaler liebt seine Anglizismen, dienen sie doch oft genug als Nebelkerze, die verschleiern soll, dass es eigentlich nichts zu sagen gibt. In dem Zusammenhang mächtig, mächtig kraftvoll: das Schlagwort Empowerment. Was’n das? fragt sich Sven Frost.

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Markenberater für HR

Blick von Außen: Personaler, lasst euch beraten!

Porträt von Manfred Bruhn Der Aufbau einer Arbeitgebermarke braucht Strategie, einzelne Personalmarketing-Maßnahmen reichen nicht aus. Doch viele HR-Abteilungen scheuen den Austausch mit Markenprofis. Warum? Fragt Professor Manfred Bruhn.

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Personalwirtschaft im Bild

Fotos, Grafiken, Bilder zu aktuellen Themen und als Ergänzungen zu unserem Heft

Round Table: Mitarbeiterbefragung

Round Table: BGM

Praxistransfer: Kann Change krank machen?

Wissenswertes aus der Welt der Personalwirtschaft

Zitat der Woche

„In vielen Berufen stellen Frauen die Normalität dar. Und das ist nicht immer gut. Reine Frauenjobs etwa werden geringer entlohnt als Männertätigkeiten.”

Die Soziologin Jutta Allmendinger sprach mit der Zeit über Frauen in Machtpositionen und warum sie keine Quotenfrauen sein wollen.

Quelle: www.zeit.de / Foto: Inga Haar

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14,2

Milliarden Stunden haben alle Erwerbstätigen im zweiten Quartal des Jahres 2017 in Deutschland gearbeitet. Das waren 0,4 Prozent weniger als im selben Quartal des Vorjahres. Grund waren die späten Feiertage in diesem Jahr, wie etwa Ostern. 

Quelle: Institut für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung

Personalwirtschaft 09/2017

HALLO, ZUKUNFT!
HR-Karriere mit neuen Perspektiven
Weitere Themen:
  • Mobiles Arbeiten: Fluch und Segen
  • Agilität: Ein Tag HR bei Sipgate
  • Führung: Teilzeit in der Chefetage
  • Studie: Macht Change Krank?
Mehr Inhalt im Archiv
Lexikon

Code of Conduct

Ein Code of Conduct (dt. Verhaltenskodex) ist eine Sammlung von Verhaltensweisen, die in unterschiedlichsten Zusammenhängen abhängig von der jeweiligen Situation von den Mitarbeitern eines Unternehmens angewandt werden sollen. Ähnlich einem Ehren- oder Moralkodex ist die Zielgruppe dabei allerdings...

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Prof. Dr. Christoph Beck / Stefan F. Dietl (Hrsg.)

Ausbildungsmarketing 2.0

Wie funktioniert zeitgemäßes Ausbildungsmarketing? Welche Instrumente stehen zur Verfügung? Wo liegen die Herausforderungen? Was sind die Erfolgsfaktoren? In 18 Beiträgen gibt dieser Herausgeberband Antworten.

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Dominik Bernauer et al.

Social Media im Personalmarketing

In Sozialen Netzwerken führen Personalmanager und Recruiter mit ihren Zielgruppen einen Dialog auf Augenhöhe und treten unmittelbar in Kontakt mit potenziellen Kandidaten.

Weiterlesen
Prof. Dr. Reinhold Weiß et al.

Handbuch PersonalAusbilden

Neue Ausbildungsideen sofort in die Praxis umsetzen: mithilfe von grundlegendem Ausbildungswissen, Expertenbeiträgen, Unternehmensbeispielen, Arbeitshilfen, Checklisten, Musterdokumenten und Tipps für Ausbilder.

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