Rubrik Datenschutz

Datenschutz

Aktuelles über rechtliche Fragen zu Datenschutz, Mitarbeiterdatenspeicherung und -benutzung.

Datensicherheit

Fast jeder zweite Bewerber macht sich Sorgen

Die kürzlich in Kraft getretene Datenschutzgrundverordnung (DSGVO) ist in aller Munde. Doch wie wichtig ist Arbeitnehmern der Schutz ihrer Daten im Karriereumfeld? Laut einer Studie ist den meisten Deutschen der Datenschutz rund um die Jobsuche und den Bewerbungsprozess wichtiger als bei anderen Aktivitäten im Internet.

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Praxistransfer

Recruiting erfordert Vertrauen

Ein Vorhängeschloss vor einer Reihe Binärcode Wenn Kontrolle nicht möglich ist, ist Vertrauen unerlässlich. Eine Studie von Viasto zeigt, was Bewerber vom Umgang mit ihren Daten erwarten und wie wichtig ihnen Datenschutz ist. Wie müssen sich Arbeitgeber aufgrund dieser Ergebnisse zukünftig in diesem Kontext aufstellen?

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DSGVO: Zwei Seiten der Medaille

Schlosssymbol vor einem Programmiercode Die EU-Datenschutz-Grundverordnung regelt die Handhabung personenbezogener Daten deutlich strenger als bisher. Um sich einen Einblick über die Regeln zu verschaffen und Fehler durch Unkenntnis zu vermeiden, hat die VIWIS GmbH eine Lösung parat.

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Mit ruhiger Hand die DSGVO meistern

Ein Laptop mit einem Schloss auf dem Bildschirm Sie sollte in aller Munde sein: die EU-Datenschutzgrund-verordnung (DSGVO), denn am 25. Mai 2018 ist die Schonfrist zu Ende. Doch viele Unternehmen scheinen noch nicht komplett zu erfassen, was auf sie zukommt. Die Szene der HR-Softwareersteller trägt im Zusammenhang mit dem neuen Datenschutz eine besondere Verantwortung, denn sie geht mit hochsensiblen personenbezogenen Daten um.

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Special

Datenschutz-Grundverordnung (DSGVO)

Erfahren Sie im Special zur DSGVO:
- Was Experten empfehlen
- Was Bewerber vom Umgang mit ihren Daten erwarten
- Dos and Don’ts für Personaler in Sachen Datenschutz
- Wo die Grenzen der Datensammelwut liegen

Zum Special
Round Table: Datenschutz

Der Countdown läuft

Die Europäische Datenschutz-Grundverordnung (DSGVO) gilt ab dem 25. Mai – und sorgt derzeit für viel Gesprächsstoff in den Unternehmen. Panik ist für Nachzügler nicht ratsam. Schnelles Handeln schon.

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Praxistransfer: Was Bewerber im Umgang mit ihren Daten erwarten

DSGVO und HR: Das sagen Experten dazu

Datenschutz, DGSVO, Mitarbeiterdatenschutz und Co.

Lesen Sie hier noch mehr über das Thema in unseren Artikeln aus dem Archiv der „Personalwirtschaft“.

Industrie 4.0 und Arbeitnehmerdatenschutz

Industrie 4.0 und Arbeitnehmerdatenschutz © Bild: ava09/Thinkstock Daten sind das Schmiermittel der Wirtschaft der Zukunft – aber nur, wenn der Betriebsrat keinen Sand ins ...

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Alle Spuren beseitigen?

Datenschutz ist ein wichtiges Thema auch im Hinblick auf die Personalakte von Mitarbeitern. Was müssen Unternehmen bei Führung und Nutzung beachten? Und ...

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Die hohen Hürden des Datenschutzes

Gesundheits-Apps und Wearables sind die nächste Herausforderung, bei der die „Moderne“ des technisch Möglichen mit dem Beschäftigtendatenschutz zu kollidieren ...

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Stolperfallen kennen und vermeiden

Der rechtskonforme Umgang mit Mitarbeiterdaten liegt keineswegs ausschließlich im Interesse der Mitarbeiter. Arbeitgeber sollten dem Arbeitnehmerdatenschutz auch im eigenen Interesse ihre ...

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Mehr Sicherheit für Personaler

Mehr Sicherheit für Personaler Unternehmensprozesse sind zunehmend von automatisierten Datenverarbeitungsvorgängen durchdrungen. Welche Maßnahmen muss das Personalmanagement im Hinblick auf die personellen, technischen und organisatorischen Aspekte ...

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„Seit PRISM sind die Unternehmen noch mehr sensibilisiert“

„Seit PRISM sind die Unternehmen noch mehr sensibilisiert“ Professor Dr. Markus Bick Dr. Markus Bick, Professor für Wirtschaftsinformatik an der ESCP Europe Wirtschaftshochschule Berlin, weist ...

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