Special zum Coronavirus

Alle Infos für Arbeitgeber zum Coronavirus und dessen Auswirkungen auf Unternehmen und Organisationen
Beschluss der Gesundheitsminister

Für Ungeimpfte: Keine Lohnfortzahlung mehr bei Quarantäne

Impfung auch für Schwangere und Stillende Die Gesundheitsminister der Länder haben beschlossen: Für Beschäftigte, die nicht gegen Covid-19 geimpft sind, gibt es im Quarantänefall keine Lohnfortzahlung mehr. Zwei Ausnahmen gibt es aber.

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Nochmalige Verlängerung

Erleichterter Bezug von Kurzarbeitergeld gilt bis Jahresende

Noch bis Jahresende 2021 gelten erleichterte Voraussetzungen für den Bezug von Kurzarbeitergeld – nun auch für solche Betriebe, die erst nach dem 30. September Kurzarbeit einführen. Das hat die Bundesregierung beschlossen und die Kurzarbeitergeldverordnung entsprechend angepasst.

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Rückkehr ins Büro (Powered by Top Employers)

Neuanfang statt neue Normalität

Neuanfang nach Corona Die phasenweise Rückkehr der Beschäftigen stellt viele Unternehmen vor neue Herausforderungen. Wie HR-Verantwortliche diese meistern, zeigen Gespräche mit Entscheidern von zertifizierten Top Employern.

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Typologie

Arbeiten im Homeoffice: Diese sechs Mitarbeiter-Typen gibt es

Homeoffice-Typen Der eine will in Zukunft fünf Tage die Woche von Zuhause arbeiten, die andere vermisst das Büro und die Kollegen dann doch: Die Einstellung der Beschäftigten zum Thema Homeoffice unterscheidet sich stark. Eine Studie identifiziert verschiedene Mitarbeiter-Typen und ihre Wünsche.

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Entschädigungszahlungen

Ungeimpfte erhalten während der Quarantäne-Zeit teilweise keinen Lohn mehr

In Baden-Württemberg und Rheinland-Pfalz erhöht sich der Druck auf ungeimpfte Arbeitnehmende. Dort fallen zukünftig die Entschädigungszahlungen für den Verdienstausfall wegen Quarantäne weg. Arbeitgeber bekommen im Einzelfall ein Auskunftsrecht über den Impfstatus des Betroffenen.

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Schutz gegen Corona

Ein Drittel aller Betriebe bietet Impfungen an

Viele Beschäftigte sind bereits geimpft. Das wirkt sich auch auf das Impfangebot in den Unternehmen aus. Eine Studie des Instituts für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung verrät, in welchen Branchen vermehrt eine Impfung angeboten wird.

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Covid-Schutz

Impfpflicht am Arbeitsplatz: Beschäftigte sind sich uneinig

Laut einer Indeed-Umfrage sind deutsche Erwerbstätige zwiegespalten, was eine Impfpflicht betrifft. Ungeimpfte geben an, dass sie sich trotz Pflicht nicht impfen lassen und lieber den Arbeitgeber wechseln würden.

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Infektionsschutzgesetz

Corona-Impfstatus darf in bestimmten Branchen abgefragt werden

In Kitas, Schulen, Pflegeheimen und Massenunterkünften dürfen Arbeitgeber nun herausfinden, ob eine Mitarbeiterin oder ein Mitarbeiter geimpft oder genesen ist. Das beschloss der Bundestag. Die Diskussion zur Abfrage des Impfstatus ist dennoch weiterhin im Gange.

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Unternehmensbefragung

Mittelstand: Mehrheit der Betriebe bleibt in der Krise optimistisch

Mittelständischer Industriebetrieb Wie ist der deutsche Mittelstand bisher mit der Corona-Krise zurechtgekommen? Eine Unternehmensbefragung zeigt, dass viele Betriebe den Herausforderungen getrotzt haben. Allerdings tun sich für die Zukunft noch Handlungsfelder auf, neben der Digitalisierung unter anderem die Verbesserung der Führungskultur.

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