Seit dem Sommer dieses Jahres ist Sven Heidinger Bereichsleiter Personal für die gesamte Ensinger Gruppe. Die Position beim Verarbeiter technischer Kunststoffe wurde neu geschaffen. Der 49-Jährige berichtet direkt an Klaus Ensinger, CEO des Unternehmens.

Florian Klages wird mit Wirkung zum 15. November 2017 Leiter Corporate HR bei der Axel Springer SE. Die neue Position steht in Zusammenhang mit der Neuaufstellung des Personalbereichs des Medienhauses.

Jan Möllhoff ist seit dem 1. September Projektleiter HR Transformation bei der Dussmann Service Deutschland GmbH. Die Position wurde im Unternehmen neu geschaffen und soll insbesondere der Optimierung der Personalprozesse dienen.

Zwei in der HR-Szene bekannte Köpfe gehen seit kurzem gemeinsame Wege: Randolf Jessl (49) und Andreas Scheuermann (44) haben die auf Authority Marketing und Leadership Communications spezialisierte Beratungsagentur Auctority gegründet.

Harald Jessen ist neues Mitglied der Konzerngeschäftsleitung bei der Bauer Media Group. Der 46-Jährige verantwortet global unter anderem die Bereiche Personal und IT.

Der Aufsichtsrat der Datev eG hat beschlossen, Julia Bangerth den Posten des Personalvorstands zu übertragen. Sie soll ihr Amt zum 1. Juli 2018 antreten. Die 44-Jährige folgt auf Jörg von Pappenheim (64), dessen Vertrag zum 30. Juni 2018 endet.

Der ehemalige Personalvorstand der Deutschen Telekom, Thomas Sattelberger, zieht mit 68 Jahren für die FDP in den Bundestag ein. Damit beginnt ein neuer Abschnitt seiner beruflichen Karriere.

Markus Rein ist seit dem 1. September Head of Human Resources & Labour Law bei Orpea Deutschland. In dieser Funktion ist Rein beim Pflegedienstleister für alle HR-relevanten Stellen verantwortlich. Er berichtet direkt an Erik Hamann, CEO des Unternehmens.

Seit dem 1. September ist Frank Winter Director Human Resources bei Timocom. In dieser Position verantwortet er alle Bereiche des Personalmanagements. Die Stelle beim IT-Unternehmen wurde im Zuge der Neustrukturierung des HR-Bereichs neu besetzt.

Zum 1. Oktober wird Jutta Suchanek Chief HR Officer bei GfK. In dieser Funktion wird sie das globale Personalwesen leiten. Die Position beim Marktforschungsunternehmen wurde neu geschaffen. Zudem wird Suchanek Mitglied des Executive Leadership Teams.