Arbeitsgestaltung

Aktuelles und Tipps zum Thema Arbeitsgestaltung in HR und im Unternehmen.

Zukunft Personal Süd

Wissen teilen ist besser als bunkern

Sabine Kluge, Chief Relationship Enabler der Kluge Consulting, auf der Bühne. Circeln heißt ein neuer Sport in Unternehmen: Mitarbeiter setzen sich ein Ziel, geben sich zwölf Wochen Zeit und erarbeiten in Eigenregie zusammen mit Kollegen eine kreative Lösung. Mitmachen kann jeder – vom Azubi bis zum Vorstand. Auf der Zukunft Personal Süd haben Berater und Anwender über ihre Erfahrungen gesprochen.

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Stellenbesetzung

Topsharing: Geteilte Führung, doppelte Power

Befreundete Kolleginnen an Schreibtisch Einen Posten mit zwei Führungskräften besetzen? Geht nicht, heißt es oft. Dass es doch geht und „Topsharing“ Vorteile für den Arbeitgeber mit sich bringt, zeigen die Beispiele der Deutschen Telekom IT und Daimler. Es wird Zeit, das Thema für das Recruiting zu nutzen.

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Praxistransfer

Innovation braucht das persönliche Gespräch

Die zunehmende digitale Kommunikation in den Unternehmen entpuppt sich als Effektivitäts- und Innovationskiller. Das zeigt eine aktuelle Studie der Unternehmensberatung EY (Ernst & Young). Wie können Organisationen wirkungsvoll gegensteuern?

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Sneak Preview Personalwirtschaft 02/18

Je flexibler der Arbeitgeber, desto länger die Verweildauer!

Formation von Wildgänsen Für unsere Sneak Preview hat sich Jannis Tsalikis, HR Director bei Vice Media und Mitgründer des HR Barcamps, insbesondere das Titelthema der neuen Ausgabe der Personalwirtschaft vorab durchgelesen. Darin geht es um Jobausflüge, also Auszeiten oder kurzzeitige Jobwechsel.

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Praxistransfer: Die Renaissance der analogen Kommunikation

Arbeitsgestaltung der Personalabteilung und Fachabteilungen

Es gibt unterschiedlichste Formen, wie man einen Arbeitsplatz oder eine Arbeitsumgebung gestaltet. Das betrifft nicht nur die Raumgestaltung, sondern auch die Einsatzplanung oder die Digitalisierung der Arbeitsprozesse. In unseren Fachartikeln aus der Zeitschrift vertiefen Sie Ihr Wissen über Arbeitsgestaltung.

Mit Kickertisch und Kuschelecke

Mit Kickertisch und Kuschelecke Bitte Platz nehmen: Für neue Mitarbeiter bei Drees & Sommer dürfte nicht immer klar sein, ob sie in der Kantine oder ...

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„Wichtiger als Gestaltungskonzepte ist die Vertrauenskultur“

„Wichtiger als Gestaltungskonzepte ist die Vertrauenskultur“ Dr.-Ing. Patricia Stock, Leiterin REFA-Institut, Dortmund Mit viel Eifer ordnen Unternehmen ihre Bürolandschaften neu. Mitarbeiter müssen sich ...

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Effizient und strategisch

Effizient und strategisch © Bild: NorthernStock/Thinkstock Was unterscheidet Unternehmen mit einer besonders effizient aufgestellten HR-Organisation von anderen Unternehmen? Eine internationale Benchmark-Studie gibt Antworten ...

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