Workforce Management

Meldungen und Infos zum Thema Workforce Management, Personalplanung und Personaleinsatz.

Fusionen managen

„Die Übernahme wird uns alle verändern“

Thomas Goertzen Geschaeftsfuehrer Keolis Deutschland Die Keolis Deutschland GmbH hat das Schienennetz Teutoburgerwald übernommen und dessen Mitarbeitern ein Übernahmeangebot gemacht. Mit welchen Maßnahmen Keolis das Recruitment und die Integration steuert, erläutert Geschäftsführer Thomas Görtzen.

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HR & Ich

Onboarding: Auf ins freundliche Hamsterrad

Hamsterrad für Menschen Eyeo Wenn ein Start-up wächst, wird Personalarbeit plötzlich zum zentralen Thema. Beim Kölner IT-Unternehmen Eyeo kommt dem Onboarding eine mindestens so wichtige Rolle zu wie dem Recruiting. Wir waren vor Ort.

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Onboarding

„In flachen Hierarchien fehlt Zeit für Führung“

Dr. Sörgen Droste, Kienbaum Executive Consultants International Dr. Sörge Drosten betreut bei Kienbaum Kunden in den Branchen IT und Telekommunikation. Bereits in seiner Doktorarbeit widmete er sich dem Thema „Integrierte Organisations- und Personalentwicklung in der lernenden Unternehmung“.

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Verlängerte Arbeitsunfähigkeit

Arbeitnehmer müssen sich selbst um nahtlose Krankschreibung kümmern

Folgebescheinigung Arbeitsunfaehigkeit Es liegt in der Verantwortung des Arbeitnehmers, die nahtlose Bescheinigung seiner Arbeitsunfähigkeit sicherzustellen. Das hebt das Sozialgericht Koblenz hervor. Geklagt hatte ein Versicherter, dessen behandelnder Arzt seine Praxis an Rosenmontag geschlossen hielt.

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Zeitwirtschaft, Zutrittskontrolle und SAP-Kompetenz aus einer Hand

Fehler in der Zeiterfassung und Zutrittskontrolle kann sich kein Unternehmen leisten. Wie die Umstellung auf eine neue Zeitwirtschaftslösung, die eine saubere Datenübertragung an SAP HCM gewährleistet, gelingt, zeigt das Beispiel der AVA Abfallverwertung Augsburg.

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Workforce Management, Personaleinsatz, Personalplanung

In unseren Fachbeiträgen und hilfreichen Definitionen lernen Sie noch mehr über ein effizientes Workforce Management - der strategischen Personalplanung.

Drei Dimensionen der Zeitarbeit

Drei Dimensionen der Zeitarbeit © Bild: DAJ/Thinkstock Zeitarbeit macht Unternehmen flexibel – das ist bekannt. Je populärer sie wird, desto mehr wird sie auch zum ...

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Eine neue Kultur des Alterns – Individualität und Solidarität

Eine neue Kultur des Alterns – Individualität und Solidarität © Bild: michaeljung/thinkstock Eine historische Betrachtung des Alters, der Geschichte der Rentenversicherung und der heutigen Arbeits ...

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