Workforce Management: Weitere News und Artikel

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Zeitwirtschaft

Self-Service-Tools: flexible Zeiterfassung ist in der Corona-Pandemie gefragt

Mobile Endgeräte gestapelt. Mobiles Arbeiten und neue Gesetze – die Auswirkungen der Corona-Pandemie setzen Unternehmen unter Druck. Flexible HR-Online-Portale werden immer wichtiger. Aber welchen Ansprüchen muss beispielsweise eine digitale Zeiterfassung genügen, damit Arbeitnehmende und Unternehmen profitieren?

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Success Story Stumpp+Schüle

Blue-Collar: Vorteile einer digitalen Zeit- und Zutrittserfassung

Laptop mit Hand. Zeigen, dass man ein verlässlicher Geschäftspartner ist, der mit modernen Systemen arbeitet: Auch für Blue-Collar-Unternehmen ist eine verlässliche Zeitwirtschaft essenziell. Umso besser, wenn das Zeiterfassungssystem noch mehr kann. Die Vorteile einer digitalen Zeiterfassung im Überblick.

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Ortsunabhängige Beschäftigung

Drei Stolperfallen beim mobilen Arbeiten

Wie steht es mit der Unfallversicherung beim mobilen Arbeiten? Und wie wird sichergestellt, dass firmeninterne Daten immer noch geschützt sind, auch wenn die Arbeitnehmer von den unterschiedlichsten Orten aus arbeiten? Diese Dinge gilt es bei der Einführung von mobilem Arbeiten zu beachten.

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Was bedeutet die digitale Beschleunigung für die Arbeitswelt?

GFOS Sponsored Article Dass alles schneller und digitaler wird, ist nicht erst seit diesem Jahr deutlich. Jedoch hat die Beschleunigung in diesem Prozess nochmals deutlich Tempo aufgenommen. Das bringt einige Veränderungen für den Arbeitsalltag mit sich.

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