Personalentwicklung

In diesem Themengebiet geht es um die nachhaltige Förderung, Aus- und Weiterbildung Ihres Personals. Finden Sie hier News und Artikel zu Weiterbildung, Talent Management, betriebliche Ausbildung, Coaching, Kompetenz- und Wissensmanagement.

HR-Themen

DGFP und Haufe Akademie kooperieren

Junge Frau zeigt auf gezeichnete brennende Glühbirne über sich Die Haufe Akademie und die Deutsche Gesellschaft für Personalführung e.V. (DGFP) haben bekanntgegeben, dass sie künftig zusammenarbeiten, um ihre Kompetenzen für die Weiterbildung des Personalmanagements zu bündeln.

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Wettbewerb

Beste Ausbildungsbetriebe 2019 ausgezeichnet

Im Rahmen des 5. Deutschen Ausbildungsforums wurden die besten Ausbildungsbetriebe Deutschlands ausgezeichnet. Letzte Woche wurden in Berlin die Unternehmen in Deutschland geehrt, in denen junge Menschen eine besonders gute Ausbildung erhalten. Zusätzlich wurde der „Gesundheitspreis Ausbildung“ der Techniker Krankenkasse vergeben.

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Beruflicher Nachwuchs

Praktikanten küren die besten Arbeitgeber

Junge Frau in Büro reckt zufrieden Daumen hoch, dahinter noch ein paar Kollegen Eine aktuelle Praktikantenstudie hat die attraktivsten Arbeitgeber Deutschlands und die Branchen mit der besten Arbeitsqualität für Berufseinsteiger ermittelt. Danach gibt es die sogenannte Generation Praktikum nicht mehr, sondern Unternehmen versuchen, den Nachwuchs frühzeitig von sich zu überzeugen.

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Personalpolitik

IHK-Bildungspreis 2020 verliehen

Am 10. Februar wurde der diesjährige IHK-Bildungspreis vergeben. Er würdigt Unternehmen, für die berufliche Bildung einen wesentlichen Faktor der Personalpolitik darstellt. Diesmal wurden unter anderem Projekte ausgezeichnet, die sich in den Bereichen Digitalisierung, Inklusion und Feedbackkultur engagieren.

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Mit KI lassen sich Mitarbeiter weiterbilden statt ersetzen

Massenentlassungen, Kurzarbeit und Fachkräftemangel – die Wirtschaft hat ein Problem mit ihrem Humankapital. Auf der einen Seite müssen Mitarbeiter entlassen werden, auf der anderen Seite fehlen massenhaft Fachkräfte. Wie können Betriebe auf dieses Dilemma reagieren?

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Wissen für Personalentwickler und Weiterbildungsbeauftragte

Fachbücher, Veranstaltungstipps, Arbeitshilfen, Beiträge aus dem Archiv der Personalwirtschaft und mehr

Auf die Augenhöhe kommt es an

Auf die Augenhöhe kommt es an © Bild: kowalska-art/iStock An Erkenntnissen über die nach 1980 Geborenen besteht kein Mangel und die Überlegungen, wie man ...

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„Irgendwann sind die Kräfte am Ende“

„Irgendwann sind die Kräfte am Ende“ © Bild: DStGB Dr. Gerd Landsberg, Hauptgeschäftsführer, Deutscher Städte- und Gemeindebund (DStGB), Berlin Die Mitarbeiter der Städte und Kommunen sind ...

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Azubi-Bewerbern mit Wertschätzung begegnen

Azubi-Bewerbern mit Wertschätzung begegnen © Bild: StockFinland/iStock Die duale Ausbildung hat in Deutschland überzeugte Anhänger. Azubis wissen, was sie an ihrer Ausbildung haben. Bei ...

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Kurzdefinitionen rund um PE aus unserem HR-Lexikon

Lexikon

360-Grad-Feedback

Das 360-Grad-Feedback ist eine heute gebräuchliche Methode zur umfassenden Weiterentwicklung eines Unternehmens und seiner Belegschaft im Rahmen von Organisations- und Personalentwicklungsprozessen. Die Grundlage dafür liefert die strukturierte Befragung von Bezugspersonen im Umfeld der...

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Lexikon

Appraisal

Das Appraisal (dt. Bewertung/Abschätzung) ist ein Instrument, mit dem überprüft wird, ob eine Organisation den Umsetzungsanforderungen eines Prozessmodells entspricht. Oftmals wird synonym auch der Begriff Assessment verwendet. Ein Management-Appraisal beantwortet die Frage, ob Kompetenz...

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Lexikon

Ausbilder-Eignungsverordnung

Die Ausbilder-Eignungsverordnung (AEVO) ist ein wichtiges Instrument zur Sicherung der Ausbildungsqualität. Sie enthält Informationen zum Geltungsbereich, zur berufs- und arbeitspädagogischen Eignung, zu Prüfungsausschüssen, zur Prüfungsordnung sowie zu weiteren Verordnungen.

Im...

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Studien zu Auszubildenden, Expertendebatte über Weiterbildung und Co.

Zahlreiche Studien und Expertenrunden befassen sich mit der Ausbildung oder Weiterbildung des Personals. Hier fassen wir die Erkenntnisse daraus zusammen.

Round Table Weiterbildung: Schöne neue Lernwelten

Praxistransfer: Deutschland, deine Lernkultur

Round Table Ausbildung: Den Blickwinkel ändern

Expertengespräch: Haltung ändern für die Generation Z

Berufsorientierung: Digital Natives wollen abgeholt werden

Umfrage: Wie ticken Azubis von heute?