Themen-Special E-Learning

Round Table E-Learning

Krise als Katalysator

Round Table: E-Learning Die E-Learning-Branche war schon „vor Corona“ gut aufgestellt, ihre Lösungen waren nachgefragt. Trotzdem scheuten viele Unternehmen den Schritt noch, während andere versuchten, ihr Präsenzkonzept eins zu eins ins Digitale zu übertragen. Mit der Pandemie hat sich einiges geändert: Entscheidungen fallen schneller, die Offenheit wird größer.

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Aus der Praxis

Virtuelle Klassenzimmer

Die Corona-Krise hat auch das Bildungssystem innerhalb kürzester Zeit vor große Herausforderungen gestellt. Das Weiterbildungsunternehmen Provadis hat darauf schnell reagiert.

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Corona-Krise zeigt, wo es bei der Weiterbildung wirklich klemmt

Die Corona-Krise wirkt sich unter anderem auf die betriebliche Weiterbildung aus. Warum der Fokus weg von den Lernmanagementsystemen hin zu einfachen Consumertools geht, zeigt ein Gespräch mit Wolfgang Hanfstein, Chief Learning Officer der Pink University.

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Lernen neu denken: Moderner Methoden-Mix in „Corona-Zeiten“

Durch die Corona-Krise mussten viele Unternehmen und Weiterbildungsanbieter ihre Präsenztrainings kurzfristig durch digitale Lernformate ersetzen. Ergibt sich daraus nun die Chance, moderne Weiterbildungsansätze permanent zu verankern?

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Checkliste

Anforderungen an Blended-Learning-Trainer

Die Herausforderungen, mit denen firmeninterne Trainer, die künftig ihre Kollegen auch online trainieren sollen, konfrontiert werden, sind vielfältig. Wir zeigen, wie man damit umgeht.

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Aktuelle Ausgabe 07/2020

Generation Lockdown
WIE UNTERNEHMEN JUNGEN TALENTEN JETZT PERSPEKTIVEN BIETEN
Personalwirtschaft Cover 07/2020
Weitere Themen:
  • Special: Ausbildung unter Ausnahmebedingungen
  • Ratgeber: Onboarding auf Distanz
  • Recht: Datenschutz im Homeoffice
  • Umfrage: Mitarbeiterbindung
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Die wichtigsten Zitate des Round Table E-Learning

Die wichtigsten Erkenntnisse des Round Table E-Learning