Ausgabe 9 - 2017
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Nachgefragt bei Ulrich GeppertInterview: David Schahinian Ulrich Geppert ist seit Oktober 2016 Chief Human Resources Officer und Executive Vice President der Media Markt Saturn Retail Group. Er verantwortet alle Personalthemen der Unternehmensgruppe einschließlich ihrer Landesgesellschaften. Wir haben nachgefragt, wie er dort aufgenommen …
Andere Beiträge im Heft:
- In Bewegung
- Digitale Wanderarbeiter
- Noch kein Feedback für alle
- Halbe Stelle, volle Leistung
- „Mehr Selbstverständlichkeit bitte“
- Tool 2: Kernkompetenzen
- „HR ist meine Berufung“
- Kräftige Unterstützung beim Wettbewerb um die Besten – was der Vertrieb von HR e...
- Lastenheft: Das braucht der Vertrieb von HR
- Bitte einsteigen!
- Vom Mut, die Menschen über das System zu stellen
- Kann Change krank machen?
- Out of the Dark into the Light
- Die Gegenfahrbahn als Überholspur
- „Plötzlich ging die Sonne unter!“
- Zeit für ein Update
- „Arbeiten, wo ich will“
- Schade Schokolade
- Big Brother is watching you
- „Bei der Planung nah am Nutzer sein“
- Zukunft ist angesagt
- Gleich und gleich gesellt sich gern
- „Transparenz und Unabhängigkeit sind ganz wichtig“
- „Eine inhaltliche Verzahnung von HRM und Kommunikation ist unerlässlich“
- „Personalentwicklung ist für mich Kulturentwicklung“
- Denkanstöße für Personalentwickler
- „Wir brauchen Leitplanken für die Internetkommunikation“
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- Special: Ausbildung
- Interview: DB-Personalvorstand Martin Seiler
- Case Study: Globales Datenmanagement bei Henkel
- Diskussion: Bedingungsloses Grundeinkommen