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Medienpartnerschaft

Neuer Stellenmarkt für Personaler

Der Markt für HR-Jobs ist in Bewegung. Seit kurzem steht Recruitern mit „HR Pro+“ ein neuer Stellenmarkt zur Verfügung. Damit sollen vakante Fach- und Führungspositionen im Personalmanagement einfacher und schneller besetzt werden.

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Report

Jobportale bekommen bei der Rekrutierung mehr Konkurrenz

Bisher waren Jobportale für Unternehmen der wichtigste Kanal, um neue Mitarbeiter zu rekrutieren. In den letzten zwei Jahren haben diese Plattformen im deutschsprachigen Raum jedoch stark an Bedeutung verloren. Das geht aus einer aktuellen Studie hervor, die auch zeigt, dass Arbeitgeber inzwischen auch etwas öfter im Ausland nach Personal suchen.

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Fachkräfteatlas

Pflegefachkräfte – gesucht, aber nicht umworben

Wenn es einen Bereich gibt, in dem in Deutschland wirklich ein Fachkräftemangel herrscht, so ist es der Pflegebereich. Die Nachfrage nach Pflegepersonal ist in den letzten Jahren immens angestiegen. In keiner anderen Berufsgruppe führt eine Bewerbung häufiger zu einem Vertragsangebot des Arbeitgebers.

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Prof. Dr. Christoph Beck / Stefan F. Dietl (Hrsg.)

Ausbildungsmarketing 2.0

Ausbildungsmarketing 2.0: Die Fachkräfte von morgen ansprechen, gewinnen und binden Wie funktioniert zeitgemäßes Ausbildungsmarketing? Welche Instrumente stehen zur Verfügung? Wo liegen die Herausforderungen? Was sind die Erfolgsfaktoren? In 18 Beiträgen gibt dieser Herausgeberband Antworten.

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