Rubrik Personalauswahl

Personalauswahl

Aktuelles und Beiträge zum Thema Personalauswahl.

Assessment-Werkzeuge

Besser testen

Grafik von meinem Menschen mit vielen Tools Früher quälten sich Bewerber im Assessment mit dem guten alten Postkorb ab. Mittlerweile steht eine Vielzahl von Werkzeugen und Verfahren bereit, immer mehr in digitaler Form. Auch die Candidate Experience im Assessment-Prozess wird wichtiger.

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Bewerbung

Hat der Lebenslauf ausgedient?

Viele akademisch gebildete Kandidaten hierzulande sind der Meinung, dass sie mit der klassischen Bewerbungspraxis von potenziellen Arbeitgebern nicht identifiziert werden. Vor allem der Lebenslauf zeigt aus ihrer Sicht nicht ihre tatsächliche Eignung für eine Stelle.

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Bewerbungsunterlagen

Anschreiben - bald eine ausgestorbene Spezies?

Ein Tyrannussaurierskelett hält eine leere Karteikarte im Maul Sind Anschreiben bei Bewerbungen bald eine ausgestorbene Spezies? Laut einer aktuellen Umfrage unter Personalmanagern in Deutschland kann mittlerweile mehr als jedes zweite Unternehmen darauf verzichten. Offenbar fehlt es den Anschreiben an Mehrwert.

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Sneak Preview Personalwirtschaft 10/17

Wenn der Algorithmus den Bürohund auswählt…

Frau mit Hund im Buero Bürohund: Was halten Sie von dem Phänomen, dass in immer mehr Firmen Vierbeiner herumlaufen dürfen? Und wie ist der Stand der Dinge bei der vollautomatisierten Bewerbungsanalyse? Christoph Athanas hat einen Blick auf diese beiden Themen der nächsten Personalwirtschaft geworfen.

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HR & Ich: Workshop

Bitte einsteigen!

Störungsfrei an Bord gehen sollen bei der Deutschen Bahn nicht nur die Fahrgäste, sondern auch die Mitarbeiter. Deshalb wurde via Gamification der Preboarding-Prozess optimiert. Dass Kollegen ebenfalls Kunden sind, war dabei nicht das einzige Learning.

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Recruiting Guide 2018

Trends rund um die Personalbeschaffung

Lesen Sie im Guide:

- Machine Learning: Wie es im Recruiting genutzt wird
› Topsharing: Zwei Führungskräfte, ein Job
› Datenschutz und DSGVO: Auswirkungen auf das Recruiting
- Print: Die perfekte Stellenanzeige
- Praxisbeispiele für Employer Branding-Kampagnen
› Verzeichnis: Experten für Recruiting finden

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Bilderstrecke: Status quo der Führungskräfteauswahl

Reihe Kreative Interviewfragen

Reihe Kreative Interviewfragen So lernen Sie Ihre Bewerber richtig kennen! Was Personalverantwortliche aus den Antworten der Kandidaten auf kreative Fragen im Auswahlgespräch schließen können, erfahren Sie in unserer mehrteiligen Online-Reihe.

Alle Fragen im Überblick

Bücher zum Thema Personalauswahl

Titel zu Mitarbeitersuche, Gesprächsführung, Assessments

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Jochen Gabrisch
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