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Lena Onderka

Lena Onderka ist redaktionell verantwortlich für den Bereich Employee Experience & Retention – wozu zum Beispiel auch die Themen BGM und Mitarbeiterbefragung gehören. Auch Themen aus den Bereichen Recruiting, Employer Branding und Diversity betreut sie. Zudem ist sie redaktionelle Ansprechpartnerin für den Deutschen Human Resources Summit.

Copetri: Innovativ nach vorne gehen

Wie arbeiten wir zukünftig zusammen? Mit dieser Frage beschäftigten sich einige Keynotes auf der Copetri Convention 2023 und machten Mut, Experimente zu wagen.

„Entscheidend ist nicht die Absicht, sondern die Wirkung!“

Wie können wir so sprechen, dass menschliche Vielfalt ohne Diskriminierung sichtbar wird? Gundula Hiller von der Hochschule der Bundesagentur für Arbeit in Mannheim hat Antworten parat.

Wie viele Büros sind aktuell nicht ausgelastet?

Derzeit gibt es dreimal mehr ungenutzte Büros als vor der Corona-Pandemie. Grund dafür ist eine verstärkte Arbeit im Homeoffice. Wie gehen Arbeitgeber damit um?

Mitarbeiterempfehlungsprogramme: In der Zeit stecken geblieben?

Am Prozess der Mitarbeiterempfehlungsprogramme hat sich in den vergangenen Jahren wenig getan. Gelingen Kommunikation und Management, können sie zum Gamechanger werden.

Mit Stickeralbum netzwerken

Das HR-Team von Rhenus Logistics wollte es seinen Mitarbeitenden einfacher machen, mit bisher unbekannten Kollegen in den Austausch zu kommen. Dafür setzte es ein Stickeralbum ein.

Bewerben Sie sich jetzt für den Deutschen Personalwirtschaftspreis

Die Bewerbungsphase für den DPP 2023 wurde verlängert. Personaler und Personalerinnen können noch bis zum 9. Juni ihre HR-Konzepte einreichen.

„Gleichbehandlung ist nicht immer fair“

Manche Männer fühlen sich durch eine verstärkte Frauenförderung in Unternehmen benachteiligt. Ist es womöglich unfair, Angehörige eines bestimmten Geschlechts zu unterstützen?

Petra Geistberger wird Arbeitsdirektorin bei München Klinik

Die erfahrene Personalchefin kehrt zu ihrem ehemaligen Arbeitgeber zurück, um dort Mitglied der Geschäftsführung zu werden. Wann genau sie die neue Rolle übernimmt, ist noch unklar.

Dagmar Borren wird Personalleiterin bei Warsteiner

Nach mehreren Jahren bei Bertelsmann und der Frostkrone Food Group übernimmt Dagmar Borren jetzt die HR-Leitung bei Warsteiner.