Veranstaltungen von 11. November – 1. Dezember – Personalwirtschaft https://www.personalwirtschaft.de/veranstaltungskalender/ Alles rund um HR, Personalwesen und Management Mon, 02 Nov 2026 12:39:43 +0000 de hourly 1 https://wordpress.org/?v=7.1.4 Deutscher Human Resources Summit 2026 https://www.personalwirtschaft.de/veranstaltung/deutscher-human-resources-summit-2/ Tue, 10 Nov 2026 23:00:00 +0000 https://www.personalwirtschaft.de/?post_type=tribe_events&p=200311 Der Summit ist das Netzwerktreffen für Personalvorstände, CHROs und HR-Führungskräfte. Unter dem Motto „Nur Mut – Take the lead.“ bietet der Summit 2026 inspirierende und praxisnahe Impulse sowie herausragende Gelegenheiten zum Netzwerken.

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Der Summit ist das Netzwerktreffen für Personalvorstände, CHROs und HR-Führungskräfte. Unter dem Motto „Nur Mut – Take the lead.“ bietet der Summit 2026 inspirierende und praxisnahe Impulse sowie herausragende Gelegenheiten zum Netzwerken.

Der Summit ist das Netzwerktreffen für Personalvorstände, CHROs und HR-Führungskräfte. Unter dem Motto „Nur Mut – Take the lead.“ bietet der Summit 2026 inspirierende und praxisnahe Impulse sowie herausragende Gelegenheiten zum Netzwerken. Hier können Sie mit anderen HR-Führungskräften und Personalvorständen über Best Practices, Herausforderungen und Entwicklungen der Personalarbeit in den Austausch gehen. Am Abend wird der renommierte Deutsche Personalwirtschaftspreis verliehen und innovativen HR-Projekten eine Bühne gegeben.

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L&D Pro https://www.personalwirtschaft.de/veranstaltung/ld-pro/ Wed, 11 Nov 2026 08:00:00 +0000 https://www.personalwirtschaft.de/?post_type=tribe_events&p=200308 Die Expo für Learning und Development Professionals bietet Wissen und Austausch zu neuesten Lern- und Entwicklungstrends. Es gibt Keynotes, Best Practices und Live-Trainings, in denen sich HR-Expertinnen und Experten sowie L&D-Profis über die Zukunft der Mitarbeiterentwicklung austauschen können.

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KI-X HR Convention https://www.personalwirtschaft.de/veranstaltung/ki-x-hr-convention/ Tue, 17 Nov 2026 23:00:00 +0000 https://www.personalwirtschaft.de/?post_type=tribe_events&p=200316 „Ist deine HR ready für KI?“. Das Event liefert praxisnahe Workshops, Keynotes und Networking-Möglichkeiten rund um den Einsatz von Künstlicher Intelligenz im Personalwesen und was es dafür braucht: Ob KI-gestütztes Bewerber- und Talentmanagement, künstliche Intelligenz in der Mitarbeiterentwicklung, in Sachen Pre- und Onboarding oder Predictive Analytics – hier werden Impulse, Tipps und Tricks von erprobten Praktikerinnen und Praktikern geboten.

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Shift/HR Workforce Management Konferenz https://www.personalwirtschaft.de/veranstaltung/shift-hr-workforce-management-konferenz/ Tue, 01 Dec 2026 08:00:00 +0000 https://www.personalwirtschaft.de/?post_type=tribe_events&p=200320 KI-gestützte Prognosen, Echtzeitdaten und zunehmende Skillorientierung stellen neue Anforderuzngen an das Workforce-Management. Auf der zweitägigen Online-Konferenz werden Recruiting- und Marketing-Expertinnen und -Experten in Seminaren und anschließenden Fragerunden auf Themen eingehen, die die HR-Community bewegen.

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Webinar: Onboarding internationaler Fachkräfte https://www.personalwirtschaft.de/veranstaltung/webinar-onboarding-internationaler-fachkraefte/ Tue, 01 Dec 2026 10:00:00 +0000 https://www.personalwirtschaft.de/?post_type=tribe_events&p=210879 Onboarding internationaler Fachkräfte ist für viele Unternehmen längst Alltag – und gleichzeitig eine große Herausforderung. Wie gelingt es, neue Mitarbeitende aus dem Ausland nicht nur organisatorisch, sondern auch kulturell und sozial gut an Bord zu holen? Und welche Faktoren entscheiden darüber, ob sie bleiben?

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Onboarding internationaler Fachkräfte ist für viele Unternehmen längst Alltag – und gleichzeitig eine große Herausforderung. Wie gelingt es, neue Mitarbeitende aus dem Ausland nicht nur organisatorisch, sondern auch kulturell und sozial gut an Bord zu holen? Und welche Faktoren entscheiden darüber, ob sie bleiben?

Onboarding internationaler Fachkräfte ist für viele Unternehmen längst Alltag – und gleichzeitig eine große Herausforderung. Wie gelingt es, neue Mitarbeitende aus dem Ausland nicht nur organisatorisch, sondern auch kulturell und sozial gut an Bord zu holen? Und welche Faktoren entscheiden darüber, ob sie bleiben?

Im Webinar „Onboarding internationaler Fachkräfte – Herausforderungen und Lösungen“ beleuchten wir das Thema aus drei Perspektiven:

  • Wissenschaftlich: Sylvia Simmer, Psychologin und Expertin für Onboarding internationaler Mitarbeitender – mit langjähriger eigener Expat-Erfahrung –, zeigt welche Rahmenbedingungen und psychologischen Faktoren entscheidend sind, damit international rekrutierte Fachkräfte sich schnell zurechtfinden, wohlfühlen und ihr Potenzial entfalten können.
  • Praktisch: Stefan Geister, Chief Sustainability Officer und Mitglied des Executive Boards von L’Oréal DACH, verantwortet Diversity, Equity & Inclusion im Unternehmen. Privat engagiert er sich in gemeinnützigen Organisationen für Inklusion und Zugehörigkeit. Als Gründungsmitglied und Vorstandsvorsitzender von VEREINITY e.V. setzt er sich dafür ein, Menschenrechte, Vielfalt und Demokratie in der deutschen Vereinslandschaft zu stärken. Er sagt: „Menschen mit unterschiedlichen ethnischen und internationalen Hintergründen sind für die Zukunft unserer Wirtschaft unverzichtbar. Dieses Potenzial kann sich jedoch nur entfalten, wenn sie sich in unseren Unternehmen und in unserer Gesellschaft gleichberechtigt, wertgeschätzt und zugehörig fühlen.“
  • Beratend: Annika Bosch, Gesundheitsexpertin für Prävention und betriebliche Gesundheitsförderung bei der Techniker Krankenkasse, entwickelt im Austausch mit Unternehmen und Bildungseinrichtungen praxisnahe Lösungen für eine gesunde Arbeits- und Lernwelt. Ihr Fokus liegt dabei auf der Gestaltung eines gesundheitsfördernden Onboardings.

Das Webinar richtet sich an HR-Verantwortliche, Führungskräfte und alle, die internationale Fachkräfte gewinnen, integrieren und langfristig binden möchten. Freuen Sie sich auf wissenschaftliche Impulse, Praxisbeispiele und konkrete Unterstützungsangebote – für ein Onboarding, das internationalen Mitarbeitenden wirklich das Ankommen erleichtert.

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