Investitionen in HR-Digitalisierung: strategisch priorisiert oder nur budgetiert?

 

Datum: 28. Oktober 2026

Uhrzeit: 11.00 bis 12.00 Uhr

Sprache: Deutsch


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HR-Transformation strategisch steuern mit klarer Roadmap und Business Case

Die digitale Transformation ist heute ein entscheidender Erfolgsfaktor für Unternehmen. Um wettbewerbsfähig zu bleiben, müssen Organisationen flexibel auf Veränderungen reagieren, Prozesse effizient gestalten und ihre Mitarbeitenden gezielt fördern. Eine moderne HR-IT-Landschaft bildet dabei die Grundlage für transparente Daten, automatisierte Abläufe und fundierte Entscheidungen.
Viele Unternehmen stehen dabei vor der Herausforderung, ihre HR-Transformation strategisch zu priorisieren und gleichzeitig den wirtschaftlichen Nutzen der erforderlichen Investitionen nachvollziehbar zu belegen.
In diesem Webinar erfahren Sie, wie Sie eine belastbare HR-Digitalisierungs-Roadmap erstellen, Nutzenpotenziale systematisch identifizieren und den finanziellen Mehrwert Ihrer HR-Transformation quantifizieren.

Für wen ist die Session konzipiert?

Für Leiter und Entscheider aus HR und HR-IT sowie für Verantwortliche für HR-Digitalisierung und Transformation, die ihre nächsten Schritte strategisch priorisieren und wirtschaftlich fundiert begründen möchten.

Hendrik Twarz

Director Architecture bei All for One HR

Moderation

Sven Frost betreut das Thema HR-Tech, zu dem unter anderem die Bereiche Digitalisierung, HR-Software, Zeit und Zutritt, SAP und Outsourcing gehören. Zudem schreibt er über Recruiting und Employer Branding. Er verantwortet weiterhin die redaktionelle Planung verschiedener Sonderpublikationen der Personalwirtschaft. Foto: FBM
Sven Frost betreut das Thema HR-Tech, zu dem unter anderem die Bereiche Digitalisierung, HR-Software, Zeit und Zutritt, SAP und Outsourcing gehören. Zudem schreibt er über Recruiting und Employer Branding. Er verantwortet weiterhin die redaktionelle Planung verschiedener Sonderpublikationen der Personalwirtschaft. Foto: FBM

Sven Frost

Redakteur Personalwirtschaft für den Bereich HR-Tech und Digitalisierung/KI