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HR-Organisation

Fake Work: Wie HR sinnlose Arbeit reduziert

2. Februar 2026

Die Deutschen leisten zu wenig – so ein Vorwurf. Doch was, wenn wir nicht zu wenig arbeiten, sondern uns mit den falschen Dingen beschäftigen? Ein HR-Guide für mehr Wertschöpfung.

Recruiting

Stellen für HR Business Partner brechen stark ein

29. Januar 2026

50 Prozent weniger Stellen waren im vierten Quartal 2025 für HRBP ausgeschrieben als noch im Jahr zuvor. Laut Hays-Experte Florian Wagner wird es für HR schwerer, strategische Impulse zu setzen.

Personalentwicklung

Autoritäre Führung in der Krise: Warum HR gegensteuern sollte

28. Januar 2026

Zu starke Kontrolle der Mitarbeitenden hat negative Effekte. Was HR tun kann, um autoritärer Führung entgegenzuwirken – denn sie schadet.

HR-Organisation

Weshalb Ströer gerade bei Kununu abstürzt

27. Januar 2026

Ströer-Mitarbeitende müssen ab April 2026 wieder regelmäßig ins Büro. Die neue Regelung wird von der Belegschaft kritisiert und führte zu negativen Bewertungen auf Kununu.

Personalentwicklung

Boehringer Ingelheim: Wenn KI-Implementierung HR-Sache ist

27. Januar 2026

Wie kann HR in einem Pharmakonzern den KI-Wandel anstoßen und begleiten? Die modulare KI-Weiterbildungsstrategie von Boehringer Ingelheim liefert Ideen.

Equal-Pay-Initiative bei Siemens Energy: Wie kam es zum Erfolg?

26. Januar 2026

Siemens Energy verringerte den Gender Pay Gap im Unternehmen signifikant. Dabei holte sich das Compensation-Team Unterstützung aus der Wissenschaft.

Durch Teilqualifizierung neue Talente entdecken und formen

23. Januar 2026

Sechs Millionen Beschäftigte ohne Berufsabschluss bieten ungenutzte Potenziale für Unternehmen. Mit einem fast unbekannten und geförderten Instrument erschließt HR diese Ressource.

Wissen, was HR bewegt

Mit den Highlights von Personalwirtschaft+

HR-Organisation

Diese Skills gewinnen in HR künftig an Bedeutung

Kompetenzmanagement: Diese Future Skills sind wichtig für HR

HR-Organisation

Wie werde ich HR Business Partner (m/w/d)?

Karriere in HR: Wie werde ich HR Business Partner (m/w/d)?

Arbeitsrecht

„Den automatischen Pausenabzug würden wir nicht empfehlen“

Zeiterfassung: Ist automatischer Pausenabzug zulässig?

HR-Organisation

Enercity: Wie geteilte Führung den Personalbereich transformiert

20. Januar 2026

Der Energieversorger brach mit alten Strukturen und führte ein duales Leadership-Modell ein. Was HR-Teams vom partizipativen Transformationsprozess lernen können.

Personalentwicklung

BGM: So senkte Afry Fehltage und steigerte die Produktivität

19. Januar 2026

Ein durchdachtes BGM-Konzept mit starkem Netzwerk führt beim Ingenieurbüro zu messbaren Erfolgen. Welche Maßnahmen waren besonders wirksam und wie wurden sie umgesetzt?

Edeka: Wie ein Truck die Weiterbildung ankurbelt

15. Januar 2026

Was tun, wenn Mitarbeitende die Angebote zur Weiterbildung kaum nutzen? Edeka entwickelte ein rollendes Schulungszentrum in entlegene Regionen von Nordbayern, Sachsen und Thüringen.

Wie kann HR Soft Skills messen?

14. Januar 2026

Durch das Aufkommen Künstlicher Intelligenz erhält die Diskussion um menschliche Fähigkeiten neue Brisanz. Warum Soft Skills heute wichtiger denn je sind – und wie HR sie fördern kann.

Vergütung

Warum Governance bei der bAV so entscheidend ist

13. Januar 2026

Für eine zukunftsfähige bAV braucht es effektiv strukturierte Governance. Wie kann HR nachbessern? Auf diese sechs Punkte kommt es an.

Personalentwicklung

So kann die Young Talent Journey im Metaverse-Stil aussehen

12. Januar 2026

Mit der Talent Sphere bringt die Schwarz-Gruppe ihre Ausbildungswelt in eine digitale Dimension. Gab es dadurch mehr Azubi-Verträge? Wie ging das Unternehmen vor?

HR-Organisation

Wie kann HR ausländische Mitarbeitende halten?

8. Januar 2026

Es braucht ausländische Fachkräfte, um den demografischen Wandel auszugleichen. Doch nach dem Recruiting schaffen es Arbeitgeber oft nicht, die Talente zu binden. Was ist zu tun?

Kununu von New Work SE abgespalten, aber noch nicht verkauft

Fake Work: Wie HR sinnlose Arbeit reduziert

Employee Experience jenseits von Zufriedenheit: Der Arbeitsalltag entscheid...

BAG-Urteil: Sicherheitspersonal am Flughafen darf Kopftuch tragen

Aktuell bei Personalwirtschaft+

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Durch Teilqualifizierung neue Talente entdecken und formen

Wissen, was HR bewegt

Diese Skills gewinnen in HR künftig an Bedeutung

Kompetenzmanagement: Diese Future Skills sind wichtig für HR

Wie werde ich HR Business Partner (m/w/d)?

Karriere in HR: Wie werde ich HR Business Partner (m/w/d)?

„Den automatischen Pausenabzug würden wir nicht empfehlen“

Zeiterfassung: Ist automatischer Pausenabzug zulässig?

Enercity: Wie geteilte Führung den Personalbereich transformiert

BGM: So senkte Afry Fehltage und steigerte die Produktivität

Edeka: Wie ein Truck die Weiterbildung ankurbelt

Wie kann HR Soft Skills messen?

Warum Governance bei der bAV so entscheidend ist

So kann die Young Talent Journey im Metaverse-Stil aussehen

Wie kann HR ausländische Mitarbeitende halten?

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