Onboarding internationaler Fachkräfte – Herausforderungen und Lösungen

Onboarding internationaler Fachkräfte ist für viele Unternehmen längst Alltag – und gleichzeitig eine große Herausforderung. Wie gelingt es, neue Mitarbeitende aus dem Ausland nicht nur organisatorisch, sondern auch kulturell und sozial gut an Bord zu holen? Und welche Faktoren entscheiden darüber, ob sie bleiben?

Im Webinar „Onboarding internationaler Fachkräfte – Herausforderungen und Lösungen“ beleuchten wir das Thema aus drei Perspektiven:

Wissenschaftlich: Sylvia Simmer, Psychologin und Expertin für Onboarding internationaler Mitarbeitender – mit langjähriger eigener Expat-Erfahrung, zeigt welche Rahmenbedingungen und psychologischen Faktoren entscheidend sind, damit international rekrutierte Fachkräfte sich schnell zurechtfinden, wohlfühlen und ihr Potenzial entfalten können.

Praktisch: Stefan Geister bringt fast 30 Jahre Erfahrung in der Beauty-Industrie mit, die er bei Henkel und L’Oréal gesammelt hat. In leitenden Positionen war er in Marketing und Vertrieb, im General und Regional Management sowie in der Unternehmenskommunikation tätig. 14 Jahre arbeitete er außerhalb Deutschlands und sammelte in Europa, Asien und Afrika wertvolle internationale Perspektiven. Heute ist Stefan Geister Chief Sustainability Officer und Mitglied des Executive Boards von L’Oréal DACH. Zudem verantwortet er Diversity, Equity & Inclusion. Privat engagiert er sich in gemeinnützigen Organisationen für Inklusion und Zugehörigkeit. Als Gründungsmitglied und Vorstandsvorsitzender von VEREINITY e.V. setzt er sich dafür ein, Menschenrechte, Vielfalt und Demokratie in der deutschen Vereinslandschaft zu stärken. Er sagt: „Menschen mit unterschiedlichen ethnischen und internationalen Hintergründen sind für die Zukunft unserer Wirtschaft unverzichtbar. Dieses Potenzial kann sich jedoch nur entfalten, wenn sie sich in unseren Unternehmen und in unserer Gesellschaft als gleichberechtigt, wertgeschätzt und zugehörig fühlen.“)

Techniker Krankenkasse: Annika Bosch, Gesundheitsexpertin für Prävention und betriebliche Gesundheitsförderung: Im Austausch mit Unternehmen und Bildungseinrichtungen entwickle ich praxisnahe Lösungen für eine gesunde Arbeits- und Lernwelt. Mein besonderer Fokus liegt dabei auf der Gestaltung eines gesundheitsfördernden Onboardings: Als Euer Gesundheitspartner unterstützen wir Unternehmen dabei, neue Mitarbeitende optimal und gesund in ihre neuen Rollen zu integrieren. Gemeinsam entwickeln wir individuelle Strategien für die vielfältigen Herausforderungen des Berufsalltags, damit Gesundheit von Tag eins an Teil der Unternehmenskultur ist. Gemeinsam schaffen wir gesundheitsförderliche Strukturen und Angebote, die in den Alltag passt.

Das Webinar richtet sich an HR-Verantwortliche, Führungskräfte und alle, die internationale Fachkräfte gewinnen, integrieren und langfristig binden möchten. Freuen Sie sich auf wissenschaftliche Impulse, Praxisbeispiele und konkrete Unterstützungsangebote – für ein Onboarding, das internationalen Mitarbeitenden wirklich das Ankommen erleichtert.