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Arbeitgeberbewertung

Kompass gibt Auskunft über die Unternehmenskultur

Kununu-Kulturkompass am Beispiel des Münchener Flughafens Auf der Arbeitgeber- bewertungsplattform Kununu steht mit dem Kulturkompass ein neues Tool zur Verfügung. Er soll dazu beitragen, dass Unternehmen und Mitarbeiter passgenauer zueinander finden. Außerdem soll er Arbeitgebern ermögliche, sich klarer zu positionieren.

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Arbeitgeberattraktivität

Worauf Young Professionals Wert legen

Junge Frau hält Euroscheine in der Hand und reckt zustimmend Daumen hoch Ein gutes Gehalt ist für junge Berufstätige mit akademischem Abschluss das wichtigste Kriterium, wenn es m die Attraktivität von Arbeitgebern geht. Das geht aus einem aktuellen Ranking hervor, das auch die beliebtesten Arbeitgeber der Young Professionals aufzeigt.

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Report

Mehr Recruiter und neue Skills gefragt

Technische Skills, etwa in Talent Analytics, sind bei Recruitern sehr begehrt. Die Nachfrage nach Recruitern in Deutschland ist in den letzten drei Jahren eklatant gestiegen. Gleichzeitig ändern sich die Anforderungen an Personalbeschaffer: Sie benötigen andere Kompetenzen und müssen sich stärker mit Technologien auseinandersetzen, so ein aktueller Report von Linkedin.

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Prof. Dr. Christoph Beck / Stefan F. Dietl (Hrsg.)

Ausbildungsmarketing 2.0

Ausbildungsmarketing 2.0: Die Fachkräfte von morgen ansprechen, gewinnen und binden Wie funktioniert zeitgemäßes Ausbildungsmarketing? Welche Instrumente stehen zur Verfügung? Wo liegen die Herausforderungen? Was sind die Erfolgsfaktoren? In 18 Beiträgen gibt dieser Herausgeberband Antworten.

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