Im Kontext beruflicher Arbeit bezeichnet soziale Kompetenz oder Sozialkompetenz oftmals die Fähigkeit, in der Gemeinschaft mit anderen zu arbeiten und zu leben, aktiv an der Entscheidungsfindung mitzuwirken, Verantwortung zu übernehmen sowie in zwischenmenschlichen Problemsituationen mit Vorgesetzten und Kollegen erfolgreich zu interagieren. Dies schließt auch die Kompetenz zur Verwirklichung übergeordneter sozialer Ziele mit ein.
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