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Arbeitsplatz

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Arbeitsunterbrechungen verursachen jährlich 114 Milliarden Euro Kosten

Rund 15 Mal pro Stunde werden Mitarbeitende aus dem konzentrierten Arbeiten gezogen – mit Folgen für die Wirtschaft und das Stresslevel der Betroffenen. Das ergibt eine neue Studie von New Work Innovation.

Wie können Unternehmen hybride Arbeit durch Desk Sharing organisieren?

Der Online-Broker flatexDEGIRO stellte 2021 auf ein hybrides Arbeitsmodell für alle Mitarbeitenden um. Ein wichtiger Schritt war die Neuorganisation der Arbeitsplatzverteilung – eine Software sollte die Lösung sein.

Arbeitsschutz wird in wenigen Betrieben kontrolliert

Nur in rund zwei Prozent der Unternehmen pro Jahr schauen die Arbeitsschutz-Kontrolleure vorbei – obwohl es deutlich mehr sein sollten. Grund dafür ist der Personalmangel.

CERN testet Workspace-Management-System

Für die Raumplanung verließ das Kernforschungsinstitut sich lange auf ein veraltetes System. Jetzt testet das CERN in einem Pilotprojekt eine neue Lösung.

So schaffen Unternehmen die Basis für Deep Work

In unserer schnelllebigen Welt prasseln täglich tausende Eindrücke auf Mitarbeitende ein. Das kann zu Lern- und Konzentrationsproblemen führen. Wie kann HR dem entgegenwirken?

Ab wann spricht man von einer Versetzung? 

Die Frage, wann es sich um eine Verlagerung des Arbeitsplatzes handelt und ob sie zulässig ist, landete in letzter Zeit häufiger vor Gericht. Was müssen Arbeitgeber wissen?

So schaffen Unternehmen ein zukunftsfähiges Arbeitsumfeld

Wie wird das Büro bei flexiblen Arbeitsmodellen ein Anlaufpunkt für kreativen Austausch, effizientes Arbeiten und einen gesunden Lebensstil?

Wenn das Homeoffice mit ins Ausland zieht

Leben Mitarbeiter im Ausland und wollen aus dem Homeoffice arbeiten, müssen Unternehmen bestimmte rechtliche Bestimmungen beachten. Das zeigt ein Beispiel.

Manager sehen hybrides Arbeiten als Modell der Zukunft

Laut einer aktuellen Studie haben sich hybride Arbeitsmodelle im Zuge der Corona-Krise in Unternehmen etabliert. Arbeitgeber sehen darin auch Herausforderungen.