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Tarifvertrag

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Wie Arbeitsrecht und Mitarbeiterbindung zusammenfinden

Eine drohende Rezession, der Arbeitskräftemangel und Tarifverhandlungen: Es sind fordernde Zeiten für HR. Strategien und Tipps, um den Herausforderungen zu begegnen, gaben Arbeitsrecht-Experten und Personaler beim HR-Summit.

Inflation und Kriegsfolgen lassen Tariflöhne schrumpfen

Von den tariflichen Lohnerhöhungen profitieren deutsche Beschäftigte dieses Jahr nicht – im Gegenteil: Sie haben weniger Geld in der Tasche als 2021.

Tarifeinheitsgesetz hält Überprüfung vor Europäischem Gerichtshof Stand

Der Einfluss kleinerer Gewerkschaften in Unternehmen wird vom Tarifeinheitsgesetz beschränkt. Dagegen zogen verschiedene Bunde und Gewerkschaften vor Gericht.

46 Prozent der Beschäftigten erhalten Urlaubsgeld

Die Zahl der Arbeitnehmer, die Urlaubsgeld beziehen, bleibt im Vergleich zu 2021 gleich. Laut der Befragung hängt maßgeblich von der Tarifbindung ab, wer das Geld erhält.

Immer weniger Unternehmen sind tarifgebunden

Der Anteil der Beschäftigten in Betrieben mit Tarifbindung sinkt immer mehr. Wie können staatliche Maßnahmen dabei helfen, gegenzusteuern?

EuGH-Urteil: Wie lange darf die Einsatzzeit von Zeitarbeitern sein?

Eine lange Überlassungsdauer allein begründet keinen Anspruch eines Zeitarbeiters auf eine Festanstellung im Entleihbetrieb. Das zeigt ein neues EuGH-Urteil.

Betriebsrente: Tarifvertrag kann Zuschusspflicht des Arbeitgebers ausschließen

Das Bundesarbeitsgericht hat in zwei Fällen auf die Bedeutung der Übergangsregelung des Betriebsrentengesetzes aufmerksam gemacht.

BAG-Urteil: Wer an einem bezahlten Freistellungstag krank ist, darf diesen nachholen

Der tarifliche Anspruch auf bezahlte arbeitsfreie Tage wird nicht erfüllt, wenn der Mitarbeitende am Freistellungstag arbeitsunfähig krank ist, urteilte das Bundesarbeitsgericht.

Berechnung von Mehrarbeitszuschlägen: Urlaubsstunden sind mitzuzählen

Nimmt ein Arbeitnehmer bezahlten Urlaub, so darf sich das nicht negativ auf die Berechnung von Mehrarbeitszuschlägen auswirken.
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