Zum wiederholten Mal musste ein Gericht darüber entscheiden, ob eine bestimmte Mitarbeitergruppe von einer Sonderzahlung zum Inflationsausgleich ausgeschlossen werden darf.
Lässt ein Arbeitgeber einen Mitarbeiter unrechtmäßig von Privatdetektiven überwachen, kann das erhebliche Folgen haben, zeigt ein aktuelles BAG-Urteil.
Teilzeitbeschäftigte dürfen gegenüber Vollzeitmitarbeitenden nicht grundlos benachteiligt werden. Auch tarifliche Regelungen müssen das berücksichtigen.
Desk Sharing ist ein Bürokonzept, bei dem auf fest zugewiesene Arbeitsplätze verzichtet wird. Ein aktuelles Urteil hat jetzt geklärt, ob der Betriebsrat bei der Einführung ein Mitbestimmungsrecht hat.
Wird das Arbeitsverhältnis direkt im Anschluss an die Elternzeit beendet, ist eine Kürzung des Urlaubs nach Beschäftigungsende nicht mehr erlaubt, entschied das BAG.
Durch Arbeit die Rente aufzubessern, soll in Zukunft attraktiver werden. Dazu hat die Bundesregierung im Rahmen einer sogenannten Wachstumsinitiative ein Bündel an Maßnahmen beschlossen.
