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Lena Onderka

Lena Onderka ist redaktionell verantwortlich für den Bereich Employee Experience & Retention – wozu zum Beispiel auch die Themen BGM und Mitarbeiterbefragung gehören. Auch das Thema Diversity betreut sie. Zudem ist sie redaktionelle Ansprechpartnerin für den Deutschen Human Resources Summit und das HR Forum Banking.
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Arbeitsrecht

Jahresgespräche: Diese Risiken bei Zielvereinbarungen sollte HR kennen

In vielen Jahresgesprächen geht es auch um Bonuszahlungen. Daher muss HR bei Zielvereinbarungen arbeitsrechtlich einiges beachten.
Recruiting

Nach Abspaltung: Kununu will offenbar Stellen vermitteln 

Nach Abspaltung von der New Work SE will die Arbeitgeberbewertungsplattform Kununu nun anscheinend in den Stellenvermittlungsmarkt expandieren. Worum geht es?
HR-Organisation

Vier BGM-Mythen – und wie HR sie entkräftet

Debatten rund um Krankenstand, wirtschaftlichen Nutzen und Ernsthaftigkeit des BGM kommen immer wieder auf. Diese Fakten können helfen, statt emotional zu antworten.
Recruiting

Job-Filter der Deutschen Bahn: Man kann es nicht allen recht machen

Die Deutsche Bahn hat in ihrer Stellenbörse einen Job-Filter für Eltern. Kritiker werfen dem Unternehmen Ausgrenzung vor. Sie vergessen, wie zielgruppenspezifisches Recruiting funktioniert. Ein Kommentar.
HR-Organisation

Fake Work: Wie HR sinnlose Arbeit reduziert

Die Deutschen leisten zu wenig – so ein Vorwurf. Doch was, wenn wir nicht zu wenig arbeiten, sondern uns mit den falschen Dingen beschäftigen? Ein HR-Guide für mehr Wertschöpfung.
Allgemein

Inka Tews wird Personalvorständin bei Hensoldt

Dr. Lars Immisch hat zum Jahreswechsel sein Amt als Personalchef des Rüstungskonzerns niedergelegt. Wer ist seine Nachfolgerin?
Recruiting

Stellen für HR Business Partner brechen stark ein

50 Prozent weniger Stellen waren im vierten Quartal 2025 für HRBP ausgeschrieben als noch im Jahr zuvor. Laut Hays-Experte Florian Wagner wird es für HR schwerer, strategische Impulse zu setzen.
Allgemein

Biontech bekommt erstmals Personalvorständin

Kylie Jimenez wird ab März 2026 für die HR-Belange des Mainzer Konzerns zuständig sein. Wer ist die Personalchefin, welche die Entwicklung von Biontech zum Onkologieunternehmen begleiten soll?
HR-Organisation

„KI führt nicht unbedingt zu besseren Meetings“

Die Meeting-Kultur sorgt in vielen Unternehmen für Erschöpfung und Frustration. Wie es anders geht, verraten Dr. Elvira Radaca und Julia Becker im Interview.
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