Aktuelle Ausgabe

Newsletter

Abonnieren

Xing bietet E-Recruiting 360 Grad an

Mit “E-Recruiting 360 Grad” hält das Businessnetzwerk Xing seit Ende
April ein neues Lizenzpaket bereit, das seine sämtlichen
E-Recruiting-Instrumente zu einem integrierten Angebot bündelt.

Es bietet eine ganzheitliche Lösung und vereint die Stellenanzeigen, den Talent Manager, den Empfehlungsmanager und das Employer-Branding-Profil Professional. Ebenso hat Xing neue Trainingskonzepte und Eventformate entwickelt. So helfen persönliche Spezialisten des Businessnetzwerks Kunden dabei, den Mix der E-Recruiting-Lösungen optimal und im Einklang mit den jeweiligen Herausforderungen und Zielen auszusteuern.

Unternehmen können die Bestandteile dieses Leistungspakets flexibel und nach Bedarf einsetzen. Beim Active Sourcing mit dem Xing Talent Manager werden zum Beispiel gezielt auch jene potenziellen Kandidaten angesprochen, die nicht aktiv auf Jobsuche sind. Die Anzeigen im Stellenmarkt und das Employer-Branding-Profil auf Xing erzeugen Aufmerksamkeit und unterstützen das Arbeitgeberimage. Mit dem Empfehlungsmanager können zudem offene Stellen im Unternehmen im persönlichen Netzwerk der eigenen Mitarbeiter empfohlen werden.

Weitere Informationen unter:

https://recruiting.xing.com/360