Green-HR

Green-HR beinhaltet Richtlinien, Praktiken und Systeme, die ein umweltfreundliches Verhalten der Beschäftigten eines Unternehmens fördern, um einen umweltbewussten, ressourceneffizienten und sozial verantwortlichen Arbeitsplatz zu schaffen. Es gilt also alle Bereiche von Recruiting über Personalentwicklung bis hin zum Employer Branding auf die Umweltziele des Unternehmens auszurichten.

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Recruiting

Wie Nachhaltigkeit aufs Employer Branding einzahlt

2. Mai 2024

„Grüne“ Personalarbeit entwickelt sich zum entscheidenden Faktor für eine attraktive Arbeitsplatzgestaltung. Was das fürs Employer Branding bedeutet, erklärt unser Kolumnist Marcus Merheim.

Allgemein

„Ich habe gelernt, Widerstände gegen mich zu überwinden“

2. November 2022

Nicole Engenhardt-Gillé rückt ab Januar als erste Frau in den Vorstand der freenet AG auf. Die Berufung zur Vorständin für Personal und ESG ist für sie mehr als nur eine Beförderung.