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Sonderzahlung

Weihnachts- und Urlaubsgeld sind wohl die verbreitetsten Formen von Sonderzahlungen. Unter dem Begriff versteht man all jene Vergütungen, die nicht zum laufenden Arbeitslohn gehören. Also insbesondere solche, die als einmalige Zahlung aus besonderem Anlass oder zu einem bestimmten Zweck gewährt werden. Ihnen gegenüber steht der laufende Arbeitslohn, zu dem etwa auch Provisionen gehören.

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Vergütung

Koalitionsausschuss: Entlastungsprämie vom Tisch

Die Entlastungsprämie von bis zu 1.000 Euro kommt nicht – der Koalitionsausschuss hat das Vorhaben gestoppt. Zumindest ein Arbeitgeber lässt sich davon nicht aufhalten und hält an seiner zugesagten Sonderzahlung fest.
Vergütung

Entlastungsprämie: Drogeriekette Rossmann und andere Arbeitgeber üben Kritik

Die Entlastungsprämie von bis zu 1.000 Euro stößt auf erhebliche Kritik. Gewerkschaften bezweifeln den Nutzen, Arbeitgeber warnen vor zusätzlicher Belastung.
Arbeitsrecht

BAG: Provisionen in Kryptowährung prinzipiell möglich?

Sachbezüge können im Arbeitsvertrag unter bestimmten Bedingungen als Teil des Arbeitsentgelts vereinbart werden. Gilt das auch für Kryptowährung?
Recruiting

Weihnachtsgeld in Stellenanzeigen: Ein ungenutztes Rekrutierungspotential?

Obwohl über die Hälfte der Arbeitnehmer in Deutschland Weihnachtsgeld erhält, bleibt die Information in vielen Stellenanzeigen verborgen. Vergeuden Unternehmen damit ein Rekrutierungspotential?
Arbeitsrecht

BAG-Urteil: Inflationsprämie auch bei Altersteilzeit?

Zum wiederholten Mal musste ein Gericht darüber entscheiden, ob eine bestimmte Mitarbeitergruppe von einer Sonderzahlung zum Inflationsausgleich ausgeschlossen werden darf.
Arbeitsrecht

Hoher Krankenstand bei Tesla: Sind Anwesenheitsprämien erlaubt? 

Je weniger Fehltage, desto höher die Prämie: Der umstrittene Unternehmer Elon Musk hat solch eine Regelung jüngst als Pilotprojekt in Grünheide eingeführt. Wie muss so ein Bonus gestaltet sein?
Vergütung

Wie viele Beschäftigte erhalten ein Urlaubsgeld?

Unternehmensgröße und -standort haben einen Einfluss, auch Gehalt und Tarifbindung. Wie hoch der Anteil der Urlaubsgeldbezieher insgesamt ist, hängt aber auch von der Untersuchungsmethode ab.
COMP & BEN

Mitarbeiterbeteiligung – das wirksam(st)e Instrument der Incentivierung

Beteiligungen der Mitarbeitenden am Unternehmen durch Aktienprogramme sind in Deutschland im weltweiten Vergleich unterrepräsentiert.
Vergütung

Nur 27 Prozent erhielten eine Inflationsausgleichsprämie  

Über die finanzielle Unterstützung des Arbeitgebers in Form der Inflationsprämie kann sich nicht jeder freuen. Zwei Drittel gingen bislang leer aus und merken dies besonders bei den Einkäufen.
Vergütung

Reallöhne um 4,1 Prozent gesunken

Arbeitgeber zahlten ihren Mitarbeitenden 2022 im Schnitt mehr als im Vorjahr. Doch das kann die erhöhten Verbraucherpreise nicht ausgleichen: Die Reallöhne haben sich um eine Rekordzahl verringert.
Arbeitsrecht

Energiepreispauschale: Finanzgerichte zuständig, nicht Arbeitsgerichte

Das Arbeitsgericht Lübeck wollte eine Klage zur Auszahlung der Energiepreispauschale nicht annehmen. Warum?
Vergütung

HR-Experten erwarten Lohnanstieg von 5,5 Prozent

Die Gehälter der Beschäftigten werden 2023 vielerorts steigen. Personalleiter in Deutschland rechnen vor allem im Handel mit mehr Geld für Mitarbeitende.
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