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Entgelt

Der Begriff Entgelt bezeichnet die in einem Vertrag vereinbarte Gegenleistung. Ein entgeltlicher Vertrag ist also insbesondere ein gegenseitiger Vertrag, bei dem Leistung und Gegenleistung in einem Gegenseitigkeitsverhältnis stehen.

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Arbeitsrecht

Entlastungsprämie 2026: Rechtssicherer Praxis-Leitfaden für HR

Bis zu 1.000 Euro steuerfrei – doch der Krisenbonus bringt arbeitsrechtliche Fallstricke für Arbeitgeber mit sich, die zu Gerichtsprozessen führen können. Das muss HR wissen.
Recruiting

Disruption live: Auch KI-Fachkräfte müssen gehen 

Der Techriese Atlassian will rund zehn Prozent seiner Belegschaft entlassen - auch Mitarbeitende, die an der Entwicklung von KI-Tools beteiligt waren. Ein Indiz für HR in technischen Branchen oder mehr? 
Recruiting

EU-Richtlinie 2026: Warum Gehaltsangaben Recruiter retten

Ab Juni 2026 müssen Unternehmen spätestens vor Vertragsunterschrift Gehaltsangaben machen – wer aber so lange damit wartet, verliert wertvolle Bewerber.
Vergütung

Equal Pay Day: Diese Begriffe sollte HR kennen

Entgelttransparenz soll zur Verringerung der Lohnlücke zwischen den Geschlechtern beitragen. Bei der Thematik tauchen immer wieder – auch neue – Fachbegriffe auf. Sind Sie informiert?
Vergütung

„Equal Pay ist eine Führungsaufgabe, keine Bringschuld der Beschäftigten“

Vodafone hat seit 2017 ein Gehaltsanalyse-Tool und senkte den Gender Pay Gap von 7 auf 2,3 Prozent. People-Director Sebastian Harrer und Senior-Vergütungsmanagerin Anja Knauff im Interview.
Vergütung

„Menschen finden Ungleichheit in Ordnung“ – Was Equal Pay bedeutet 

Warum sinkt der Gender Pay Gap nur langsam? Henrike von Platen, Fair-Pay-Beraterin, erklärt, welche vier Systemfragen jedes Unternehmen für sich beantworten muss.
Vergütung

Gehaltsreports 2026: Wer verdient was?

Aktuelle Zahlen zeigen, dass die Vergütung von Beschäftigten von Branche, Erfahrung, Position, Unternehmensgröße und Region abhängt. Das verdient Deutschland.
Arbeitsrecht

Stromausfall in Berlin: Arbeitspflicht in betroffenen Gebieten?

Wer in Berlin aktuell keinen Strom hat, kann auch nicht arbeiten. Müssen sich betroffene Beschäftigte einen neuen Arbeitsort suchen? Was gilt im Fall aus arbeitsrechtlicher Perspektive?
Vergütung

Minijob-Grenze steigt zum 1. Januar 2026 

Minijobber dürfen künftig mehr verdienen. Die Verdienstgrenze für geringfügig Beschäftigte wird angehoben, während auch der gesetzliche Mindestlohn in zwei Schritten steigt.
Vergütung

Wie viele Unternehmen planen 2026 eine Gehaltserhöhung?

Durch die Wirtschaftskrise halten sich die Unternehmen bei der Gehaltsanpassung zurück. Gleichzeitig steigen die Erwartungen von Top-Talenten. Gibt es ein Entgegenkommen?
Vergütung

Wo in HR verdient man am meisten? 

West vor Ost, groß vor klein, männlich vor weiblich – die Vergütung in HR folgt bekannten Linien. In welchem Bereich können Personaler und Personalerinnen das höchste Gehalt erhalten?
Recruiting

Falsche Gehaltsspannen in Jobanzeigen: Was kann HR tun?

Viele Jobportale veröffentlichen Gehaltsdaten, die nicht vom Unternehmen selbst stammen. Was Bewerbende als Orientierung sehen, kann für Arbeitgeber schnell zum Reputationsrisiko werden.
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