Die Puma SE bekommt zum 16. Oktober einen neuen Personalchef. Wie das Unternehmen mitteilt, verlässt der bisherige Vice President People & Organization, Dietmar Knoess, den Sportartikelhersteller nach 15 Jahren als HR-Chef. Er wolle sich neuen Herausforderungen widmen. Sein Nachfolger ist Thomas John.
Der 59-jährige John kommt von Landis + Gyr, einem globalen Anbieter für Energiemanagement. Dort arbeitete er als Senior Vice President Human Resources. Zuvor hatte er verschiedene generalistische Führungspositionen im HR-Bereich inne. Unter anderem bei der Fluggesellschaft KLM, bei Adidas und beim Filterhersteller Mann+ Hummel.
„Im Laufe seiner Karriere hat sich John immer wieder darauf fokussiert, die Personalstrategie eines Unternehmens auf die wirtschaftlichen Anforderungen abzustimmen“, fasst sein neuer Arbeitgeber Puma die Expertise von Thomas John zusammen. Dabei habe sein Fokus auf Leadership, Organisationsentwicklung, Talentmanagement und Change sowie Transformation gelegen.
„Ich bin zuversichtlich, dass seine fundierte Expertise sowohl bei Organisationen im Wandel als auch im globalen Personalmanagement uns dabei helfen wird, die operative Leistungsstärke von Puma auf die nächste Stufe zu heben“, sagt Puma-CEO Arthur Hoeld, an den Thomas John zukünftig direkt berichten wird.
Mit der HR-Strategie dazu beitragen, wirtschaftliche Herausforderungen zu bewältigen – das soll John nun auch bei Puma tun, hatte das Unternehmen Anfang des Jahres noch einen Gewinnrückgang verzeichnet. Die weitere Prognose bleibe damaligen eigenen Aussagen nach gedämpft. Deshalb kündigte man in Herzogenaurach an, weltweit 500 Stellen streichen zu wollen – 150 davon in Deutschland. Global beschäftigt Puma etwas mehr als 18.000 Mitarbeitende, rund 1300 in der Bundesrepublik.
Lena Onderka ist redaktionell verantwortlich für den Bereich Employee Experience & Retention – wozu zum Beispiel auch die Themen BGM und Mitarbeiterbefragung gehören. Auch Themen aus den Bereichen Recruiting, Employer Branding und Diversity betreut sie. Zudem ist sie redaktionelle Ansprechpartnerin für den Deutschen Human Resources Summit.
