Hays-Fachkräfte-Index: Ein Drittel weniger HR-Stellen

Der Stellenmarkt für HR schrumpft weiter. Wie der aktuelle Fachkräfte-Index von Hays zeigt, wurden im zweiten Quartal dieses Jahres 50.000 Stellen weniger für HR-Professionals ausgeschrieben als im Vorjahrszeitraum. Damit ist das Stellenangebot um 31 Prozent geschrumpft. Im Vergleich zum ersten Quartal dieses Jahres waren es 25.000 Stellenangebote weniger.

Grund dafür ist laut Florian Wagner, Senior Abteilungsleiter HR & Projekte, die schlechte Konjunktur. Diese beeinflusse im Branchenvergleich immer besonders stark den HR-Bereich – im positiven wie im negativen Sinne. Da sich in vielen Unternehmen aufgrund der aktuellen Wirtschaftslage die Belegschaft verkleinert hat, brauche man auch weniger HR-Personal, so die Devise. Der demografische Wandel wirke der „sehr defensiven Einstellungspolitik“, welche durch Effizienzprogramme und Restrukturierungen geprägt ist, zwar entgegen, aber nicht so sehr, dass es sich signifikant in der Gesamtzahl der Stellenangebote zeige.