„Wir müssen in die Beschäftigungsfähigkeit investieren“

Personalwirtschaft: Frau Dr. Kascha, die Wirtschaft befindet sich in der Transformation. Wo steht Canon gerade?
Dr. Saba Kascha: Große Veränderungen hat es in der Geschichte von Canon immer gegeben – Transformation steckt also quasi in unserer DNA, seit 1937. Aber natürlich stehen auch wir gerade vor vielen Herausforderungen und Chancen, wie zum Beispiel Künstliche Intelligenz und Nachhaltigkeit inklusive Talent Sustainability. Unserer japanischen Unternehmensphilosophie „Kyosei“ entsprechend verpflichten wir uns dem Gemeinwohl – und stehen vor der Aufgabe, dies in der Transformation auch zu leben.

Was meinen Sie damit konkret?
Wir müssen als Unternehmen die Leitplanken setzen, im Rahmen der Transformation nicht nur die Zukunftsfähigkeit unseres Unternehmens zu sichern, sondern gerade auch die Beschäftigungsfähigkeit unserer Mitarbeiter zu fördern. In diese Beschäftigungsfähigkeit müssen wir investieren – das ist unsere gemeinsame Verpflichtung.