Berufe im Personalwesen und wie man dorthin kommt

Lebensläufe in HR: Vom Priester zum Personaler

Emmanuel Siregar trägt als Generalbevollmächtigter beim Landmaschinenhersteller Claas die Personalverantwortung für mehr als 11.000 Mitarbeiter. Das Fundament seiner Karriere bildet ein zehnjähriger Studienaufenthalt an der Päpstlichen Universität in Rom.

Lebensläufe in HR: „Ich finde gerne Lösungen“

Als Diplom-Informatikerin einst eine Exotin, hat Ina Bourmer früh gelernt, sich durchzusetzen und Chancen zu ergreifen. In Zeiten der Digitalisierung sind diese Fähigkeiten auch für HR Gold wert.

„Auf das richtige Maß an Agilität kommt es an!“

Die HR-Karriere befindet sich im Wandel – Kaminkarriere ist nicht mehr allein glücklich machend. Doch Agilität ist ebenfalls kein Allheilmittel, sagt Stephan Fischer von der Hochschule Pforzheim und denkt über eine Reorganisation von HR nach.

Lebensläufe in HR: „Konsequent, überraschend, bunt”

Martina Giegs Berufsleben führte sie von der Wissenschaft über das Finanzwesen hin zu HR. Die Diplom-Kauffrau liebt Veränderungen, und das passt zu ihrem Job: Ihr Team treibt die HR-Transformation bei Heraeus voran.

Lebensläufe in HR: „Es ist furchtbar anstrengend schön“

Das Magazin „Vice” schreibt über Sex, Drogen und Rock ’n’ Roll – so tiefenscharf, dass mancher Kandidat denkt, dort brauche man für einen Job vor allem Sachkenntnis in diesen Kategorien. Personalchef Jannis Tsalikis hat seinen Posten aber ganz nüchtern bekommen.

Lebensläufe: „Spaß am Digitalen“

Marcus Fischer ist auf den ersten Blick ein Mann der Technik. Beim zweiten Hinsehen offenbart sein Lebenslauf aber noch etliche andere spannende Themen jenseits von HR-Software.

CV-Check: Personaler über ihre HR-Laufbahn

Ergebnisse der HR-Berufsfeldstudie

Lebensläufe in HR: „Es gibt Mauern, die kann man nicht einreißen“

Der Lebenslauf von Thymian Bussemer bewegt sich zwischen Wissenschaft, Journalismus, Wirtschaft und Politik. Mittlerweile hat er seine berufliche Heimat gefunden: im HR-Ressort bei Volkswagen.