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Soft Skills

Das englische Wort Soft Skills, wörtlich übesetzt „weiche Fähigkeiten“, steht für soziale Kompetenzen und umfasst Fertigkeiten oder Basiskompetenzen wie Kommunikationsfähigkeit, Einfühlungsvermögen, Konfliktfähigkeit. Sie sind oft Schlüsselkompetenzen, die in vielen Bereichen und Berufen gebraucht werden. Im Gegensatz dazu werden unter Hard Skills Fachkompetenzen verstanden.

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Warum ist HR nicht fit für die Zukunft? 

Laut Analyse von DGFP und The Future Company erkennen Unternehmen zwar, welche Kompetenzen sie für die Zukunft brauchen – Verankerung bleibt aber aus oft. Gerade HR ist schlecht aufgestellt. 
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Große Weiterbildungsbereitschaft, aber zu wenig Möglichkeiten

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HR-Start-up Catch erhält siebenstellige Finanzierung

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Soft Skills – Unternehmen erwarten vor allem Teamfähigkeit

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