Laura Suhr hat zum 1. Juni dieses Jahres den neu geschaffenen HR-Bereich beim Versicherungsunternehmen Dr-Walter übernommen. Zuvor hatte Dirk Imbach-Ratz, CFO und kaufmännischer Leiter, das Personalmanagement mitverantwortet. Da die Zahl der Mitarbeitenden mittlerweile auf 165 gewachsen ist und das Unternehmen weitere gut ausgebildete Fachkräfte benötigt, wurde die Einrichtung eines eigenständigen Geschäftsbereichs erforderlich.
Die neue CHRO verantwortet die Rekrutierung und Einstellung neuer Talente sowie die Entwicklung und Unterstützung der Belegschaft. Die 41-Jährige hat bereits Erfahrung im HR-Bereich. Nach ihrem Studium in Personalmanagement und Kommunikationsdesign trug sie unter anderem Personal- und Budgetverantwortung für 550 Mitarbeitende der Hotels und Gourmetrestaurants von Castlewood Hotels und Resorts, bevor sie als Head of ESG & Employer Branding zum mittelständischen Sanitärhandel Megabad wechselte.
Suhr wird die „Transformation von Dr-Walter durch die Professionalisierung des HR-Teams hervorragend begleiten“, kommentierte CEO Reinhard Bellinghausen den Neuzugang. Imbach-Ratz wird sich laut Unternehmensaussagen nun wieder seinen Kernaufgaben zuwenden.
Kirstin Gründel beschäftigt sich mit den Themen Compensation & Benefits, Vergütung und betriebliche Altersvorsorge. Zudem kümmert sie sich als Redakteurin um das Magazin "Comp & Ben". Sie ist redaktionelle Ansprechpartnerin für das Praxisforum Total Rewards.
