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Nachwuchskräfte

Unter Nachwuchskräften versteht man die Mitarbeitenden aus den eigenen Unternehmensreihen, die für eine Nachwuchsförderung in Frage kommen. So können Nachwuchskräfte beispielsweise durch ein Mentoring-Programm und durch systematische Unterstützung und Weiterbildung so qualifiziert werden, dass sie in der Lage sind Fach-, Projekt- oder Führungsverantwortung zu übernehmen. Führungspositionen können so kostengünstiger besetzt werden.

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Recruiting

Mit Plakatwerbung auf Kandidatenfang

Neben ihrer Produktwerbung präsentieren Unternehmen sich nun auch als Arbeitgeber im öffentlichen Raum. Was sie unbedingt beachten sollten.
Personalentwicklung

Führungsfaule Gen Z: Mythos oder Realität?

Entgegen gängiger Klischees zeigen Studien durchaus ein Führungsinteresse junger Talente. Wie HR die nächste Generation von Führungskräften gewinnen und fördern kann.
Personalentwicklung

Wie der SC Freiburg Neuzugänge aus dem Ausland onboarded

Miete, Kita und eine Fremdsprache: Viele Profi-Fußballer haben nach einem Wechsel ins Ausland ähnliche Probleme wie andere Arbeitnehmer. In Freiburg hilft ihnen Stefanie Nerling, sich einzuleben.
HR-Organisation

Studie: Junge Mitarbeitende sind ausgebrannt

Hohe Arbeitsbelastung und negative Atmosphäre im Betrieb treiben Young Professionals in den Burnout. Laut dem Young Professional Attraction Index sind vier von fünf jungen Mitarbeitenden betroffen.
Vergütung

Auch für Junganwälte ist Geld oft nicht alles

In manchen Großkanzleien können schon Berufseinsteiger sechsstellige Summen verdienen. Doch manch ein potenzieller Arbeitgeber versucht anders zu punkten.
Recruiting

Studie: Akademischer Nachwuchs will Sicherheit

Die Corona-Krise hat die Studierenden verunsichert, was ihre Zukunftschancen betrifft. Infolgedessen besteht ein großes Bedürfnis nach Sicherheit.
Vergütung

Junge Fachkräfte: Beste Gehälter in Metall- und Elektroberufen

Junge Fachkräfte erzielen im Metall- und Elektrobereich die höchsten Gehälter. Am besten bezahlt werden Produktionsplaner und -steuerer.