Die Schweizerische Unfallversicherungsanstalt hat eine neue Personalchefin. Nathalie Leschot soll bei der Umstrukturierung der Suva helfen – wozu auch ein Abbau von 170 Stellen beim größten Unfallversicherer der Schweiz gehört.
Wie ist der deutsche Mittelstand bisher mit der Corona-Krise zurechtgekommen? Eine Unternehmensbefragung zeigt, dass viele Betriebe den Herausforderungen getrotzt haben. Allerdings tun sich für die Zukunft noch Handlungsfelder auf, neben der Digitalisierung unter anderem die Verbesserung der Führungskultur.
Bentley Motors hat die Ernennung von Dr. Karen Lange zur Personalvorständin bekanntgegeben. Die britische Automarke gehört zum VW-Konzern, in dem Lange bereits fast seit 20 Jahren tätig ist. Zuletzt war sie Personalchefin bei Northvolt Zwei, einem Joint-Venture-Unternehmen von Volkswagen.
Welche Sicht haben Mitarbeitende und Führungskräfte auf die Personalarbeit in Unternehmen? Dieser Frage ist eine aktuelle Studie nachgegangen. Die Ergebnisse sind wenig schmeichelhaft für die Personalabteilungen.
Das Klinikum Nordfriesland hat seit kurzem einen neuen Personalleiter. Der gebürtige Hamburger Christian Kleinke bringt HR-Erfahrungen aus verschiedener Branchen mit. Auch im Gesundheitssektor war er schon tätig.
Auch wenn die Homeoffice-Pflicht in Deutschland entfallen ist, werden zahlreiche Mitarbeiter künftig zumindest teilweise weiter von zu Hause aus arbeiten. Ein neuer Leitfaden zeigt auf, wie Homeoffice-Arbeitsplätze richtig ausgestattet sein sollten und worauf es sonst noch ankommt.
Der Aufsichtsrat von BP Europe hat Karin Indrist in den Vorstand berufen. Die 53-Jährige ist für das Ressort Arbeit und Soziales zuständig. Indrist war zuvor bereits seit vielen Jahren als HR-Managerin bei dem weltweit agierenden Mineralöl- und Energie-Unternehmen tätig.
Mit Beginn der Corona-Krise hat sich das Verhältnis der Zahl der Arbeitslosen zu der Anzahl offener Stellen in Deutschland geändert: Erstmals übersteigt der Anteil der Menschen ohne Job den der von Unternehmen ausgeschriebenen Stellen. Einfache Tätigkeiten sind besonders betroffen.
Karriereschritt für Dietmar Heidenreich: Das Wiener Traditionskaufhaus Steffl hat den 52-Jährigen als Personalleiter ins Haus geholt. Heidenreich übernahm die Position beim Einzelhänler, der Mode und Accessoires anbietet, von Heinz Hagebuchner.
