Die Anzahl der Deutschen, die ab 65 noch berufstätig sind, hat sich in den letzten zehn Jahren verdoppelt. Für einen nicht unbeträchtlichen Teil dieser Menschen trägt der Job wesentlich zum Lebensunterhalt bei. Dass mehr Menschen im Rentenalter weiter arbeiten, verhindert wegen des Ausscheidens der Babyboomer aus dem Erwerbsleben aber nicht, dass die Rentenkassen leerer werden.
Wie sind Arbeitnehmer zu ihrer aktuellen Stelle gekommen, wie bewerten sie den Bewerbungsprozess und wie verlief das Onboarding, auch in Corona-Zeiten? Diesen Fragen ging eine aktuelle Studie nach. Ein Ergebnis: Vitamin B spielt die größte Rolle, um einen Job zu ergattern.
Die Deutsche Gesellschaft für Personalführung hat eine neue Vorstandsvorsitzende: Die promovierte Juristin und heutige Beraterin Bettina Volkens folgt auf Ariane Reinhart, die reguläres Mitglied des Vorstandes bleibt.
Stefan Schmitz ist seit dem 1. Juli Geschäftsführer Personal und Recht der Bitburger Braugruppe. Die Position wurde neu geschaffen. Schmitz kommt aus den eigenen Reihen. Der 45-jährige Jurist ist seit 2007 im Unternehmen und war seit Anfang 2019 Leiter Personal.
Welche HR-Aufgaben werden in Zukunft im Fokus stehen? Dem geht eine aktuelle Studie nach: Weltweit messen Personaler dem strategischen Einfluss große Bedeutung zu. In Deutschland rangiert das Thema auch weit vorn, noch größere Bedeutung haben das Mitarbeiterengagement und -wohlbefinden.
Seit einigen Jahren mangelt es auf dem deutschen Ausbildungsmarkt an Passgenauigkeit von Angebot und Nachfrage. Die Corona-Krise hat dieses Problem noch verstärkt, wie eine aktuelle Studie zeigt. Sie gibt auch Auskunft darüber, welche Erwartungen die jungen Menschen an den Bewerbungsprozess haben und inwiefern Ausbildungsbetriebe diese erfüllen.
Dierks + Company, eine auf Healthcare und Life Sciences fokussierte Strategie- und Rechtsberatung, erweitert ihr Führungsteam: Seit kurzem verantwortet Volker Westedt den Personalbereich. Der Fokus des selbsternannten HR-Enthusiasten soll auf der Vergrößerung des Teams liegen.
Der Immobilienberater JLL (Jones Lang LaSalle) bekommt eine neue Personalverantwortliche für Zentraleuropa und Russland. Den Posten übernimmt Patricia Offermanns, die derzeit noch bei General Electric tätig ist.
Viele Deutsche wissen nicht, was die Buchstaben der Abkürzung LGBTQIA+ bedeuten, zeigt eine Studie. Und auch, dass zum Thema sexuelle Vielfalt auch im Arbeitsleben noch Aufklärungsbedarf besteht. International scheinen andere Länder Deutschland voraus.
