Der Axel-Springer-Verlag bekommt einen neuen Leiter People & Culture: Tillmann Knoll tritt im August als Nachfolger von Florian Klages an, der den Konzern auf eigenen Wunsch verlässt. Mit dem neuen Chef soll sich der Bereich auch anders ausrichten als bislang.
Ab Juli gibt es erstmals ein weibliches Vorstandsmitglied im Arag-Konzern: Shiva Meyer übernimmt das Ressort Personal- und Sozialwesen, Revision und Datenschutz bei der Krankenversicherungs-Tochter Arag Krankenversicherung.
Eine Studie hat weltweit nachgefragt, wie das Stimmungsbild der jüngsten Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer nach einem Jahr Corona-Krise aussieht. Ein Ergebnis: Fast jeder zweite Vertreter der Generationen X und Y findet, dass sein Arbeitgeber nicht genug getan hat, um das psychische Wohlergehen der Mitarbeitenden zu unterstützen.
Die Agenturgruppe IPD DXTRA Germany hat Anna Brixner als HR Director für die Standorte Berlin und München an Bord geholt. Ihre Vorgängerin Fabienne Neumann bleibt im Unternehmen und ist nun Vice President HR & Talent für Zentraleuropa und Afrika.
Laut einer aktuellen Studie sind die meisten befragten Arbeitnehmer in Deutschland und Österreich mit ihrem Gehalt zufrieden. Allerdings wünschen sie sich mehr Vergütungstransparenz im Unternehmen. Neuen Gehaltsmodellen gegenüber zeigen sich viele Beschäftigte aufgeschlossen.
Neue Verantwortung für Matthias Schöttke: Der langjährige BASF-Personaler wird Geschäftsführer und Arbeitsdirektor für den Unternehmensbereich BASF Coatings. Dort war er vor einigen Jahren schon einmal tätig.
Morgan Stanley hat Guido Fuhrmann als Managing Director eingestellt. Als HR Head of Continental Europe & MENA verantwortet der 57-Jährige den Personalbereich für Kontinentaleuropa sowie für die Nahost- und Nordafrikaregion.
Die Personalstrategie der Unternehmen hat im ersten Corona-Jahr gelitten. Auch denken HR-Verantwortliche häufiger, ihrer Belegschaft in dieser Zeit zur Seite gestanden zu haben, als dies dort angekommen ist. Eine Studie zeigt, wo Handlungsbedarf besteht.
Bitpanda, eine Plattform für digitale Investments aus Wien, geht weiter auf Wachstumskurs und hat deshalb seine Führungsriege erweitert. Dabei wurde auch die Position des Chief Human Resources Officer (CHRO) neu geschaffen. Die Rolle hat Lindsay Ross übernommen.
